公司福利:五險、公積金、企業(yè)年金、帶薪假期、定期體檢、工會福利,生日福利等
崗位職責(zé):
1、編制實(shí)施保養(yǎng)周期計劃表、填寫維保記錄和急修單;
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)電梯的日常保養(yǎng)和維修;
3、負(fù)責(zé)電梯接管前承接查驗(yàn),嚴(yán)格執(zhí)行電梯移交和維保交接流程;
4、負(fù)責(zé)分管電梯的年檢工作,確保檢驗(yàn)一次合格率;
5、整理《典型故障案例分析》并上報維保部;
6、對領(lǐng)用件負(fù)責(zé),更換下來的舊、壞件及時返回;
7、協(xié)助維保經(jīng)理簽訂維保合同和收款。
8、向物業(yè)或業(yè)主反饋電梯運(yùn)行狀況,解釋常見問題及注意事項(xiàng)。維護(hù)客戶關(guān)系,提升服務(wù)滿意度。
任職要求:
1、熟悉電梯機(jī)械結(jié)構(gòu)及電氣原理,能獨(dú)立完成基礎(chǔ)維保和故障處理。會使用萬用表、兆歐表等工具。
2、必須持證:《特種設(shè)備作業(yè)人員證》(電梯修理T證)。有電工證或高壓作業(yè)證者優(yōu)先。
3、2年以上電梯維?;虬惭b經(jīng)驗(yàn)。熟悉三菱、日立、通力等常見品牌者優(yōu)先。
4、責(zé)任心強(qiáng),安全意識高,能適應(yīng)24小時應(yīng)急值班。體力良好,能勝任高空、井道等作業(yè)環(huán)境。
5、對于應(yīng)急情況熟練處理,響應(yīng)及時。