任職要求一、基礎(chǔ)資質(zhì)與經(jīng)驗(yàn)
大專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、工藝工程、工程造價(jià)、采購管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;擁有2年及以上制造行業(yè)工藝評(píng)審、成本核算、價(jià)格核價(jià)、采購評(píng)審相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)械加工、裝配、鈑金、注塑等主流制造工藝者優(yōu)先。
二、專業(yè)能力要求
精通工藝分析、工藝定額核算與流程優(yōu)化,能獨(dú)立完成工藝可行性、經(jīng)濟(jì)性評(píng)審;熟練掌握成本核算方法,熟悉原材料及加工市場價(jià)格,具備扎實(shí)的核價(jià)、比價(jià)、成本分析能力,善于挖掘成本管控空間。
熟練操作Office辦公軟件,精通Excel數(shù)據(jù)處理、函數(shù)運(yùn)算與報(bào)表編制;熟悉采購管理、供應(yīng)商管理全流程,掌握基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)與成本管控邏輯,具備獨(dú)立出具評(píng)審報(bào)告的能力。
三、綜合素養(yǎng)要求
工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備敏銳的成本管控意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,恪守崗位原則,嚴(yán)守企業(yè)商業(yè)機(jī)密與成本底線。
溝通協(xié)調(diào)能力出眾,具備良好的跨部門協(xié)作意識(shí),能高效對(duì)接各方推進(jìn)評(píng)審工作;邏輯清晰、執(zhí)行力強(qiáng),遇到問題能主動(dòng)分析并妥善解決。
學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng),能快速跟進(jìn)市場價(jià)格波動(dòng)、工藝技術(shù)迭代,及時(shí)調(diào)整評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)與工作方法,適配崗位動(dòng)態(tài)工作需求。
薪資福利
1. 薪資構(gòu)成:基本工資+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金,薪資區(qū)間【7-10K】,根據(jù)個(gè)人能力與工作經(jīng)驗(yàn)面議,薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí)、福利保障完善;
2. 基礎(chǔ)福利:繳納五險(xiǎn)、享受帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、生日福利、定期團(tuán)建,國內(nèi)外旅游、員工體檢、心理健康輔導(dǎo)等;
3. 配套保障:提供崗前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)、完善的晉升通道,辦公環(huán)境舒適,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽。
崗位核心價(jià)值
本崗位是企業(yè)工藝管控、成本控制的核心關(guān)鍵崗,一手嚴(yán)把工藝質(zhì)量與生產(chǎn)效率關(guān),一手嚴(yán)控采購與外協(xié)成本關(guān),是連接技術(shù)、生產(chǎn)、采購、財(cái)務(wù)的核心樞紐,直接助力企業(yè)降本增效、夯實(shí)核心競爭力。