職位描述
人力資源主管
崗位職責(zé)：
1. 全面招聘與用工管理：
（1）獨(dú)立負(fù)責(zé)生產(chǎn)基地所有崗位（重點(diǎn)為一線操作工、技術(shù)工、班組長）的全程招聘，拓展并維護(hù)本地化招聘渠道（如勞務(wù)市場、中介、校企合作）。
（2）根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制定并執(zhí)行彈性用工方案（包括季節(jié)性用工、勞務(wù)派遣/外包管理），精準(zhǔn)保障生產(chǎn)人力需求。
2. 培訓(xùn)體系落地與執(zhí)行：
（1）主導(dǎo)新員工入職培訓(xùn)、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，確保100%覆蓋與合格上崗。
（2）組織并協(xié)調(diào)在崗技能培訓(xùn)、多能工培養(yǎng)及基層管理者能力提升培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果。
3. 員工關(guān)系與文化建設(shè)：
（1）作為工廠員工關(guān)系核心接口，深入一線，及時(shí)響應(yīng)并妥善處理員工沖突、投訴與突發(fā)事件，構(gòu)建和諧勞資關(guān)系。
（2）組織員工關(guān)懷活動(dòng)、溝通會(huì)，推動(dòng)積極健康的車間文化，有效降低核心員工流失率。
4. 入職與在職管理：
（1）負(fù)責(zé)員工從入職到離職的全周期手續(xù)辦理、檔案管理與政策溝通。
（2）定期進(jìn)行員工訪談、滿意度調(diào)查，洞察團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)，為管理改善提供建議。
任職要求
1. 硬性條件：
（1）本科及以上學(xué)歷，5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年必須在制造業(yè)工廠現(xiàn)場，獨(dú)立負(fù)責(zé)過招聘與員工關(guān)系模塊。
（2）熟悉《勞動(dòng)合同法》及一線用工相關(guān)法律法規(guī)，具備處理一般勞資糾紛的經(jīng)驗(yàn)。
2. 核心能力：
（1）招聘攻堅(jiān)力： 對(duì)藍(lán)領(lǐng)招聘有成熟方法和豐富渠道資源，能快速解決用工缺口。
（2）關(guān)系處理力： 具備出色的溝通技巧與親和力，能贏得一線員工的信任，處理問題公平、果斷。
（3）現(xiàn)場扎根力： 適應(yīng)工廠環(huán)境，愿意深入車間，了解生產(chǎn)基本流程和崗位特點(diǎn)。
（4）執(zhí)行落地力： 能將總部政策與培訓(xùn)項(xiàng)目在基地有效推行，結(jié)果導(dǎo)向。
工作地點(diǎn)
渭南蒲城縣蒲城萊特光電新材料有限公司
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職位發(fā)布者
王女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
萊特光電陜西萊特光電材料股份有限公司成立于2010年，注冊資本為4.02億元，總部位于西安市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，2022年在上?？苿?chuàng)板發(fā)行上市，股票代碼688150。公司主要從事OLED終端材料的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。公司具有多種OLED終端材料自主專利并實(shí)現(xiàn)了規(guī)?；a(chǎn)，是國內(nèi)產(chǎn)能規(guī)模及出貨量最大的OLED終端材料供應(yīng)商。公司是首家為京東方供應(yīng)OLED發(fā)光功能材料且完全具備自主專利的國內(nèi)廠商，是京東方OLED發(fā)光功能材料中唯一的國內(nèi)供應(yīng)商，公司是華星光電OLED終端材料的唯一國內(nèi)供應(yīng)商、是和輝光電平板系列Red Prime材料的唯一供應(yīng)商，改變了國內(nèi)面板廠商OLED終端材料完全依賴進(jìn)口的現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)了進(jìn)口替代，解決了國內(nèi)OLED終端材料的“卡脖子”難題。公司是國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，陜西省企業(yè)技術(shù)中心，陜西省中小企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)中心，研發(fā)中心按照國家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)建立，總建筑面積約3000㎡，配備有全球頂尖的檢測分析設(shè)備。公司研發(fā)人員120人，有全球頂級(jí)的行業(yè)專家，首席科學(xué)家為科學(xué)技術(shù)部高端外國專家引進(jìn)計(jì)劃項(xiàng)目人才。研發(fā)團(tuán)隊(duì)以國內(nèi)外一流院?；瘜W(xué)、物理、光學(xué)等專業(yè)博士、碩士為主，參與了多項(xiàng)國家、省部級(jí)重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目，擁有豐富的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn)。公司高度重視用專利保護(hù)創(chuàng)新，截至2022年10月31日,公司共擁有專利507件，其中國內(nèi)專利333件、PCT專利106件和國外專利68件，申請中的專利331件，授權(quán)專利176件，發(fā)明專利占比99.9%，專利覆蓋中國、美國、歐洲、韓國和日本等OLED產(chǎn)業(yè)主要國家和地區(qū)。公司擁有西安OLED終端材料生產(chǎn)基地和蒲城合成工廠兩大生產(chǎn)基地。形成了從材料結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、材料制備、高純度升華、器件制備到器件測試的完整產(chǎn)業(yè)鏈，形成了“OLED中間體—OLED升華前材料—OLED終端材料”的一體化生產(chǎn)能力。公司2020年獲選中國專利優(yōu)秀獎(jiǎng)及陜西省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、西安高新區(qū)潛在獨(dú)角獸企業(yè)、投資界硬科技Key&Core Technology TOP100，并連續(xù)獲選西安龍門榜TOP20企業(yè)、2021年獲選工信部國家級(jí)重點(diǎn)專精特新“小巨人”企業(yè)、國家制造業(yè)單項(xiàng)冠軍，是陜西省重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈的鏈主企業(yè)。公司將充分把握OLED行業(yè)快速發(fā)展及終端材料國產(chǎn)化機(jī)遇，堅(jiān)持“客戶需求為導(dǎo)向，技術(shù)創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)”，持續(xù)加大技術(shù)創(chuàng)新投入，為提升OLED有機(jī)材料國產(chǎn)化和行業(yè)創(chuàng)新做出貢獻(xiàn)。
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