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更新于 3月3日

亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)理【智能家居】

1.2-2萬(wàn)
  • 杭州余杭區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好

職位描述

亞馬遜精品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)英語(yǔ)智能家居電子商務(wù)貿(mào)易/進(jìn)出口
任職要求: 1、負(fù)貴管理亞馬遜賬號(hào),Listing 上架推廣發(fā)布、信息更新、關(guān)鍵詞優(yōu)化: 2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)產(chǎn)品動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià),分析產(chǎn)品主要關(guān)鍵詞,分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),提高產(chǎn)品曝光度,制定推廣計(jì)劃; 3、熟悉亞馬遜廣告,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及市場(chǎng)分析能力,在優(yōu)化 1isting 的時(shí)候能夠以數(shù)據(jù)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手為導(dǎo)向,優(yōu)化標(biāo)題、賣(mài)點(diǎn)、圖片、描述等: 4、擅長(zhǎng)平臺(tái)產(chǎn)品頁(yè)面的搜索關(guān)鍵字優(yōu)化;擅長(zhǎng)提升頁(yè)面實(shí)際流量、轉(zhuǎn)化率的各種營(yíng)銷(xiāo)推廣方式; 5、負(fù)責(zé)賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng),訂單處理并跟進(jìn)客戶(hù)問(wèn)題: 6、跟進(jìn)貨物的物流、庫(kù)存情況,做好備貨計(jì) 劃,確保供貨穩(wěn)定: 7、完成公司每月銷(xiāo)售任務(wù)。 經(jīng)驗(yàn)要求: 1、5 年以上亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有成功打造過(guò)多款爆款:其中2年以上帶團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn):
2、熟悉亞馬遜平臺(tái)全流程及規(guī)則,準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)向,獨(dú)立解決相關(guān)問(wèn)題: 3、有高度風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),對(duì)維護(hù)和管理帳號(hào)安全有豐富經(jīng)驗(yàn),規(guī)避潛在風(fēng)險(xiǎn): 4、有專(zhuān)業(yè)的運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),培訓(xùn)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)能力: 5、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力及管理能力,溝通能力強(qiáng)、有一定的抗壓能力; 6、有較強(qiáng)的邏輯分析能力,工作積極主動(dòng)有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力應(yīng)變能力。 7、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)或以上。有美國(guó)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00 雙休 地址:杭州市余杭區(qū)倉(cāng)前街道歐美金融城美國(guó)中心

工作地點(diǎn)

杭州余杭區(qū)歐美金融城

入職公司信息

  • 入職公司: 杭州棠聯(lián)科技有限公司
  • 公司地址: 杭州余杭區(qū)倉(cāng)前街道龍?zhí)堵?6號(hào)(文一西路地鐵站A口步行320米)天時(shí)科創(chuàng)園
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

梁藝斐/人事經(jīng)理

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公司Logo北京易才博普奧管理顧問(wèn)有限公司
易才TMO(Talent Management Outsourcing)成立于2007年,隸屬于易才集團(tuán).易才TMO是全國(guó)首家實(shí)現(xiàn)0T0(Online to Offline)商業(yè)模式的綜合人力資源服務(wù)解決方案提供商。TMO依托全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和品牌實(shí)力,充分利用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念及專(zhuān)業(yè)的信息處理服務(wù)能力,為企業(yè)客戶(hù)提供全方位、多層次、高標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)人力資源外包和業(yè)務(wù)管理外包服務(wù)方案,涉及的行業(yè)領(lǐng)域有物流、公共服務(wù)、地面交通、信息數(shù)據(jù)處理、財(cái)務(wù)管理、金融、呼叫中心、快速消費(fèi)品等。TMO與全球最大的企業(yè)管理軟件供應(yīng)商SAP合作共同開(kāi)發(fā)企業(yè)人才管理系統(tǒng)、Payroll薪酬管理系統(tǒng)、ITAS移動(dòng)終端管理系統(tǒng),通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下產(chǎn)品的整合模式,進(jìn)一步提升了TMO自身整體解決方案的價(jià)值,以幫助客戶(hù)提升人力資本,為客戶(hù)創(chuàng)造更高的價(jià)值。易才集團(tuán)是中國(guó)最專(zhuān)業(yè)的人力資源及相關(guān)流程外包服務(wù)供應(yīng)商,并不斷創(chuàng)新,致力達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水準(zhǔn)。集團(tuán)以客戶(hù)需求為導(dǎo)向,以“以人為本,與企業(yè)與社會(huì)共贏未來(lái)”為企業(yè)使命,匯集業(yè)內(nèi)精英,依托全國(guó)范圍的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)和強(qiáng)大的計(jì)算機(jī)技術(shù)支持,為客戶(hù)提供人事代理、工資與薪酬服務(wù)、勞務(wù)派遣、行業(yè)租賃(BPO)、人才招聘、福利保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系管理、咨詢(xún)與培訓(xùn)等全方位、多層次、高效率的人力資源服務(wù)。易才集團(tuán)成立于2003年,目前已在中國(guó)北京、上海、廣州、西安、南京、拉薩等300多個(gè)城市和海外香港、美國(guó)設(shè)立分公司及辦事處。2010、2011連續(xù)兩年,集團(tuán)作為中國(guó)人力資源唯一代表企業(yè)入選國(guó)際外包專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)(IAOP)“全球外包100強(qiáng)(Global Outsourcing 100)”,是目前國(guó)內(nèi)唯一獲得國(guó)際認(rèn)可,具有中國(guó)最大全球性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的人力資源服務(wù)提供商。易才集團(tuán)將以卓越的創(chuàng)新能力、國(guó)際化視野的團(tuán)隊(duì)、一流的戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)管理水平,成為社會(huì)尊敬、客戶(hù)信賴(lài)、員工自豪的具全球競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)桿企業(yè)。
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