崗位職責:
一、質量管控:
1.負責公司質量管理體系的實施工作。
2.協(xié)助總經(jīng)理建立和完善質量管理體系,按要求,參加起草、編制、修改、審核各類質量管理工作文件和記錄,確保質量管理體系正常運轉。
3.負責質量信息的收集、整理、匯總,負責產(chǎn)品的全過程的質量管理,定期向總經(jīng)理匯報相關工作,負責質量事故的調查和(非產(chǎn)品設計類)質量分析報告的輸出。
4.每月月初向總經(jīng)理報告上月產(chǎn)品質量評估報告。
5.組織供方審核保證所需物料的質量,組織料、成品穩(wěn)定性試驗工作,評價其質量穩(wěn)定性,為確定物料貯存期、成品有效期提供數(shù)據(jù)。
6.審核有關記錄,決定物料的使用,決定成品的放行,建立產(chǎn)品文件及檔案。
7.杜絕重大質量事故的發(fā)生,負責不合格品的處理。
8.協(xié)調銷售部、生產(chǎn)部等部門,做好客戶投訴、退貨、不良事件處理等相關工作。
9.協(xié)調與其他部門之間的工作聯(lián)系,確保質量管理工作的順利進行。
10.在生產(chǎn)和經(jīng)營中落實質量否決權。
11.負責質檢部內(nèi)部日常運作的管理及部屬員工的工作、培訓、考勤考核。
二、體系管理:
1.組織策劃質量管理體系程序文件的修訂和優(yōu)化。
2.編制年度審核內(nèi)審計劃,并監(jiān)督實施。
3.承擔JG四證體系的日常管理、監(jiān)督、檢查工作,保證體系的有效運行。
4.組織策劃全年的體系審核工作。
5.負責體系、制度、流程方面的培訓。
6.負責外審迎審的接待工作,確保監(jiān)審和換證審核的順利完成,保證證書持續(xù)有效;
7.其它質量管理活動的策劃、準備和組織實施。
任職資格:
1.大學??埔陨蠈W歷。
2.受過企業(yè)質量管理體系等相關培訓;
3.三年以上質量管理工作經(jīng)驗,系統(tǒng)地了解企業(yè)質量管理模式;
4.熟悉質量檢驗、生產(chǎn)工藝流程的操作規(guī)范;能夠獨立建立健全的品質體系;具有良好的質量分析、判斷、解決問題的能力;具有較強的計劃、組織、協(xié)調、審批和執(zhí)行能力;有良好的的組織溝通能力和出色的判斷力。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休