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更新于 7月9日

綜合銷售管理崗

面議
  • 廣州越秀區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 實力大公司
  • 準時發(fā)工資

職位描述

咨詢服務企業(yè)服務培訓/輔導服務
泰康在全國斥資1000億打造了43家連鎖候島旅居式的養(yǎng)老社區(qū),同時首創(chuàng)四維一體的大健康商業(yè)模式,把“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、卓越理財、終極關懷”形成了商業(yè)閉環(huán)。 我們需要的不是普通管理者,而是行業(yè)引領者! 作為公司業(yè)務增長的核心引擎,您將主導戰(zhàn)略決策,用業(yè)績重新定義行業(yè)天花板: 1.戰(zhàn)略指揮官 制定3-5年銷售戰(zhàn)略藍圖,精準定位萬億級市場突破口,打造可復制的增長飛輪; -設計差異化競爭策略,搶占藍海市場,建立行業(yè)定價權(quán)與客戶選擇權(quán)。 2.鐵軍締造者 -從0到1搭建狼性銷售軍團,建立TOP Sales孵化體系確保團隊人效年增長30%+; -推行"數(shù)據(jù)+A!"驅(qū)動的精細化管理,實現(xiàn)客戶全生命周期價值挖掘。
3.資源整合家 撬動大型企事業(yè)/單位戰(zhàn)略合作,主導百萬級項目談判,建立高層人脈護城河; 聯(lián)動產(chǎn)品/市場部門打造行業(yè)解決方案,推動客單價從百萬級向千萬級躍遷。 4.商業(yè)創(chuàng)新家 探索訂閱制/生態(tài)合作等新型商業(yè)模式,開辟第二增長曲線; -定期輸出行業(yè)洞察報告,帶領團隊外出考察交流,提升團隊凝聚力和視野軟實力。
我們提供: 超級體驗式的營銷模式 50-150W極具競爭力的收入水平 連續(xù)兩年12-66W的聘才輔導期收入 18個月內(nèi)三次業(yè)績通算補貼(最高288萬) 亞布力論壇、清北游學等領導力發(fā)展計劃
期待您: 5年以上管理經(jīng)驗且近兩年平均收入不低于20W 兼具咨詢公司戰(zhàn)略思維與一線銷售的血性 能駕馭從渠道分銷到大客戶直銷的多維戰(zhàn)場 流暢的大客戶談判能力及行業(yè)洞察力
工作時間:8.30-10.30,之后時間自由安排,周末雙休 薪資待遇:2w-4w,責任津貼+高額傭金+月度獎+增員獎+學歷津貼+繼續(xù)率獎金+年終獎等等共 11項收入 晉升機制:公開、公平、專屬基本法保障(特別優(yōu)秀者可跨越式升級) 時間管理:除必須參加培訓、活動等安排之外,其余時間可自行安排 培訓體系:專業(yè)銷售培訓、職業(yè)認證培訓、清華北大獎勵培訓、專屬體驗式培訓 福利體系:社保補貼+公積金+商業(yè)保險+企業(yè)年金,職級越高福利越好,為你解決后顧之憂 【工作地點】 廣州越秀區(qū)星寰國際商業(yè)中心T1辦公樓2311

工作地點

廣州越秀區(qū)星寰國際商業(yè)中心23樓2311

職位發(fā)布者

柴女士/健康財富規(guī)劃師高級合伙人

昨日活躍
立即溝通
公司Logo泰康人壽保險有限責任公司
泰康人壽保險有限責任公司(下文稱泰康人壽)是泰康保險集團旗下從事人身保險業(yè)務的子公司,總部位于北京,公司注冊資本30億元,連續(xù)十三年榮登“中國企業(yè)500強”。泰康人壽在全國設有北京、上海、湖北、廣東、山東、西藏等36家分公司,覆蓋中國大陸所有省級行政單位。各級機構(gòu)超過4200家,代理人近60萬人,規(guī)模保費超1300億元。泰康人壽、泰康養(yǎng)老與泰康在線累計服務客戶1.83億人,累計理賠客戶1461萬人次,累計支付理賠金額258億元,承擔風險保額近50萬億元。泰康人壽始終堅持“市場化、專業(yè)化、規(guī)范化、國際化”理念,依托“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、卓越理財、終極關懷”四位一體的商業(yè)模式,專注提供保險服務。致力于成為最具親和力、最受市場青睞的大型人壽保險公司,讓保險更安心、更便捷、更實惠,讓人們更健康、更長壽、更富足,讓泰康成為人們幸福生活的一部分。泰康人壽以客戶需求為導向,通過覆蓋全國、深入縣鄉(xiāng)的經(jīng)營網(wǎng)絡以及完善的個人保險、銀行保險、團體保險、電話銷售及經(jīng)紀代理全渠道,為個人及家庭提供全方位的人身保障和投資理財產(chǎn)品與服務。泰康人壽積極豐富產(chǎn)品線,無論是針對少兒、女性、高凈值人群的不同細分市場,還是針對健康、醫(yī)療、意外、養(yǎng)老、年金等多層面的需求,均有相應的產(chǎn)品可以滿足客戶。泰康人壽不斷創(chuàng)新,成為行業(yè)標簽。業(yè)內(nèi)領先實行對新契約保單開展“100%電話回訪”,后成為行業(yè)服務標準;在中資壽險公司中領先引入內(nèi)涵價值體系;金融業(yè)領先引入首席制和獨立董事制度,開啟法人治理結(jié)構(gòu)國際化;業(yè)內(nèi)領先推出“家庭保障計劃”及“抗擊SARS專項保險”等。泰康人壽秉持“分享成功,奉獻社會”的企業(yè)精神與公益理念,踐行企業(yè)公民責任。每次重大災害面前都挺身而出,與國家共渡難關;并向國慶60周年群眾游行隊伍捐贈保額200多億元保險。目前,泰康保險集團及陳東升董事長個人累計捐贈額已達3.5億元。泰康人壽將在科學決策、規(guī)范管理和穩(wěn)健經(jīng)營的前提下,充分發(fā)揮保險經(jīng)濟補償、資金融通和社會管理功能,實現(xiàn)客戶、員工、股東和社會的互利共贏,并以此促進國民經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
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