年薪30W+大健康賽道風(fēng)口|泰康生態(tài)全賦能依托泰康世界500強(qiáng)品牌實(shí)力，深耕"保險(xiǎn)+資管+醫(yī)養(yǎng)"黃金賽道，作為中高凈值客戶全生命周期的健康財(cái)富管家，既是醫(yī)養(yǎng)社區(qū)專屬顧問，也是專業(yè)財(cái)富規(guī)劃師，為客戶定制一站式養(yǎng)老，健康，財(cái)富綜合解決方案，背靠泰康之家養(yǎng)老社區(qū)，泰康醫(yī)療體系，資管平臺(tái)等全生態(tài)資源，用專業(yè)鏈接大健康時(shí)代的財(cái)富機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值與收入的雙重突破!核心工作內(nèi)容
1。深度經(jīng)營中高端客群，挖掘客戶在養(yǎng)老規(guī)劃，健康保障，財(cái)富傳承等方面的核心需求，提供專業(yè)的醫(yī)養(yǎng)社區(qū)入住咨詢與財(cái)富規(guī)劃建議；
2。整合泰康人壽，健康險(xiǎn)，養(yǎng)老社區(qū)入住權(quán)，高端醫(yī)療綠通，資產(chǎn)管等生態(tài)資源，為客戶量身定制個(gè)性化健康財(cái)富綜合方案；
3。策劃并落地養(yǎng)老社區(qū)體驗(yàn)日，健康風(fēng)險(xiǎn)管理沙龍等客養(yǎng)活動(dòng)，增強(qiáng)客戶粘性，打造長期穩(wěn)定的客群關(guān)系；
4。為客戶提供保單全周期服務(wù)，理賠協(xié)助，醫(yī)療資源對(duì)接等增值服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化客戶體驗(yàn)；5。可依托泰康專屬體系組建自己的精英團(tuán)隊(duì)，享受團(tuán)隊(duì)管理收益，從專業(yè)顧問向職業(yè)企業(yè)家進(jìn)階。
1)高薪收入：首年綜合年薪30W+起步，傭金+月度/季度/年度獎(jiǎng)金+續(xù)傭+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)，上不封頂，精英HWP年薪80-150W，合伙人級(jí)300W+;
2)創(chuàng)業(yè)支持：前18個(gè)月最高144萬創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，新人無責(zé)津貼+梯度有責(zé)津貼，全程托底助力起步；
3)專業(yè)培訓(xùn)：清華/北大定制游學(xué)，GPA全科醫(yī)生學(xué)院，ETA精英財(cái)富學(xué)院認(rèn)證，覆蓋保險(xiǎn)，醫(yī)養(yǎng)，財(cái)富全領(lǐng)域的終身學(xué)習(xí)體系；
4)雙軌晉升：個(gè)人專業(yè)路徑(英才一新銳一職業(yè)一合伙人一企業(yè)家)+團(tuán)隊(duì)管理路徑，入職即可組建團(tuán)隊(duì)，享受最高40%團(tuán)隊(duì)傭金分成；
專屬福利：高額商業(yè)保險(xiǎn)，公積金獎(jiǎng)勵(lì)，免費(fèi)旅游，客戶權(quán)益?zhèn)鞒校纠麧櫡旨t，還有泰康醫(yī)療/養(yǎng)老社區(qū)專屬權(quán)益。我們期待這樣的你
認(rèn)可大健康與長壽經(jīng)濟(jì)賽道，有高端客群服務(wù)，金融/醫(yī)療/地產(chǎn)/銷售等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，溝通力與目標(biāo)感，追求高收入與長期職業(yè)發(fā)展；秉持長期主義，愿以專業(yè)為客戶創(chuàng)造價(jià)值，與泰康共筑健康財(cái)富生態(tài)。