崗位職責:
1.人員招募:面試市場,根據(jù)發(fā)展要求招募面試,達成計劃任務(wù);
2.培訓(xùn)管理:結(jié)合公司戰(zhàn)略與團隊需求,制定新人、主管、績優(yōu)的培育、技能提升、合規(guī)教育等分層分類培訓(xùn)計劃,組織實施線下/線上培訓(xùn)活動;
任職要求:
1、本科學(xué)歷及以上
2、有3年及以上壽險行業(yè)組訓(xùn)、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)支持相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉壽險產(chǎn)品體系、銷售流程及行業(yè)監(jiān)管政策者優(yōu)先
4、具備較強的培訓(xùn)授課、方案策劃與落地執(zhí)行能力,熟練使用Excel、PPT等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力
5、溝通表達清晰、邏輯思維嚴謹,抗壓能力強,有良好的團隊協(xié)作意識,具備較強的責任心與服務(wù)意識
福利待遇:五險一金+獎金+年度體檢+員工福利等