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更新于 7月21日

人事勞資員

4000-5000元

職位描述

薪酬福利
崗位職責(zé)?
  1. 負(fù)責(zé)煤礦員工的招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)的辦理,建立和完善員工檔案,確保員工信息的準(zhǔn)確性和完整性。?
  2. 協(xié)助制定和完善煤礦的勞資管理制度和流程,確保各項(xiàng)工作符合國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部規(guī)定。?
  3. 負(fù)責(zé)員工薪酬核算與發(fā)放工作,包括考勤數(shù)據(jù)的整理與核對(duì)、工資表的編制、社保公積金的申報(bào)與繳納等,保證薪酬發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。?
  4. 處理員工與企業(yè)之間的勞資糾紛,協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和調(diào)解,維護(hù)企業(yè)和員工的合法權(quán)益。?
  5. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他勞資相關(guān)工作。?
任職要求?
  1. 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
  2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有 1-3 年以上勞資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有煤礦行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  3. 專業(yè)知識(shí):熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策,了解煤礦行業(yè)的勞資特點(diǎn)和管理模式。?
  4. 技能要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和文字表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word 等)。?
  5. 個(gè)人素質(zhì):工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí),能承受一定的工作壓力。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)治武鄉(xiāng)縣蟠龍鎮(zhèn)委

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

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山西鑫聚源投資控股有限公司,是一家產(chǎn)業(yè)橫跨金融投資、煤炭開采、影視文化、新興建材、房地產(chǎn)開發(fā)等領(lǐng)域的大型企業(yè),總公司目前擁有員工50余名,下轄山西王家峪煤業(yè)集團(tuán)、長(zhǎng)治紅興煤業(yè)公司、長(zhǎng)治紅旗煤業(yè)公司、長(zhǎng)治鴻鑫房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等十幾家控股企業(yè)、參股企業(yè)和全資子公司。
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