1、負(fù)責(zé)門(mén)店的管理運(yùn)營(yíng),完成門(mén)店銷(xiāo)售額目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)門(mén)店行政及業(yè)務(wù)工作:主持會(huì)議,并做好記錄
3、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售工作分析,每日檢查貨源情況,暢銷(xiāo)產(chǎn)品及時(shí)補(bǔ)充,滯銷(xiāo)產(chǎn)品作出合理化銷(xiāo)售建議或退倉(cāng),確保日常銷(xiāo)售順利進(jìn)行;
4、負(fù)責(zé)管理門(mén)店導(dǎo)購(gòu)人員日常工作,培訓(xùn)指導(dǎo)、提高導(dǎo)購(gòu)的銷(xiāo)售技巧;
5、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,協(xié)調(diào)店內(nèi)人員,做好人員管理;
6、有效管理和運(yùn)用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等,提出合理建議;7、協(xié)助其他門(mén)店的管理工作;
薪資面議
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、五險(xiǎn)、節(jié)日福利