崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)企業(yè)核心管理會(huì)計(jì)模塊的端到端實(shí)施交付,包括:
?? 成本管理(標(biāo)準(zhǔn)成本/作業(yè)成本法、產(chǎn)品成本核算)
?? 項(xiàng)目管理(WBS結(jié)構(gòu)、項(xiàng)目損益跟蹤)
?? 全面預(yù)算(滾動(dòng)預(yù)測(cè)、業(yè)財(cái)聯(lián)動(dòng)預(yù)算模型)
?? 利潤(rùn)中心報(bào)表(多維度盈利分析、責(zé)任會(huì)計(jì))
?? 經(jīng)營(yíng)分析體系(管理駕駛艙、KPI預(yù)警機(jī)制)
2、調(diào)研客戶需求,分析業(yè)務(wù)流程,識(shí)別關(guān)鍵問(wèn)題,編寫需求分析報(bào)告。
3、根據(jù)客戶需求編制業(yè)務(wù)解決方案,出具實(shí)施配置和系統(tǒng)個(gè)性化開(kāi)發(fā)方案(如:可獨(dú)立設(shè)計(jì)輕分析報(bào)表/動(dòng)態(tài)擴(kuò)展模型開(kāi)發(fā)方案 、 API接口開(kāi)發(fā)方案等 )
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全周期的管理及團(tuán)隊(duì)成員的管理工作,確保高質(zhì)量完成項(xiàng)目的交付;
5、負(fù)責(zé)實(shí)施顧問(wèn)賦能,提升顧問(wèn)業(yè)務(wù)能力和交付能力。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)或MBA優(yōu)先。
2、熟悉管理會(huì)計(jì)相關(guān)領(lǐng)域知識(shí),包括:成本核算、利潤(rùn)中心核算、法人與管理報(bào)告、預(yù)算編制與控制、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)分析等。
3、對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈管理等業(yè)務(wù)有較深入的理解,能夠貫通全領(lǐng)域上下游業(yè)務(wù)和流程。
4、6年以上工作經(jīng)驗(yàn),有管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域項(xiàng)目咨詢、實(shí)施或產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
5、有2個(gè)以上完整管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有大型央國(guó)企管理會(huì)計(jì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、具備和客戶高層(總會(huì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)等)做業(yè)務(wù)交流能力者優(yōu)先。
7、要求具有較強(qiáng)的系統(tǒng)建模、邏輯分析和抗壓能力。