職位描述:
1、優(yōu)越的薪酬
無(wú)責(zé)任底薪6000+提成
薪資待遇:
①無(wú)責(zé)任底薪6000/月;
②轉(zhuǎn)正后業(yè)績(jī)提傭30%-90%;
2、清晰的規(guī)劃
初級(jí)置業(yè)顧問--店經(jīng)理----商圈經(jīng)理----分區(qū)銷售經(jīng)理----分公司銷售總監(jiān)----分公司銷售總經(jīng)理……;每年四次競(jìng)聘機(jī)會(huì),能者上,平者讓。
3、雄厚的平臺(tái)
全國(guó)6000多家直營(yíng)連鎖門店,近100000名置業(yè)專家;未來(lái)1年北京即將發(fā)展為1500家門店,近20000名置業(yè)專家。強(qiáng)大的平臺(tái)支持,虛位以待。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、統(tǒng)招本科(含)以上學(xué)歷,年齡20-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
職位福利:五險(xiǎn)一金、彈性工作、員工旅游
職位亮點(diǎn):每年精英社出國(guó)游玩,公司全報(bào)銷。