任職要求:
- 21~40歲大專及以上學(xué)歷;個(gè)別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。
- 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,思維敏捷,勤奮樂觀。
- 具有良好的應(yīng)變能力,負(fù)責(zé)認(rèn)真的工作態(tài)度。
- 積極主動(dòng),適應(yīng)能力強(qiáng),有意向管理層發(fā)展的會(huì)重點(diǎn)培養(yǎng)。
- 具有從事人力資源、教育、金融、管理策劃、銷售、法律等方面工作者優(yōu)先。
- 具有銀行實(shí)現(xiàn)/工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、管理、投資等理財(cái)知識(shí)。
- 做好團(tuán)隊(duì)的招聘、規(guī)劃、分析、管理;全力達(dá)成公司下達(dá)的目標(biāo);
- 協(xié)助經(jīng)理為公司的客戶提供風(fēng)險(xiǎn)保障及理財(cái)規(guī)劃,做好公司客戶資源的開發(fā);
- 協(xié)助經(jīng)理做好新員工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)日常管理工作;
- 協(xié)助經(jīng)理制定并實(shí)施公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和發(fā)展;
- 及時(shí)高效的完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
- 高薪+帶團(tuán)隊(duì)+出國旅游
- 薪資結(jié)構(gòu);底薪+津貼+管理績(jī)效提成+季度獎(jiǎng)+各種激勵(lì)方案獎(jiǎng)勵(lì)(旅游、免費(fèi)培訓(xùn)等),上不封頂;
- 公司提供:績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪年假+彈性工作+員工旅游+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)+月度獎(jiǎng)勵(lì)+保險(xiǎn)福利+終身免費(fèi)培訓(xùn)(國家法定節(jié)假日休息)
- 每月公司的額外激勵(lì)方案是以現(xiàn)金發(fā)放
- 每個(gè)季度公司組織去國內(nèi)外旅游
- 公司為您補(bǔ)充三種商業(yè)保險(xiǎn)
- 公司提供專業(yè)的培訓(xùn),各職級(jí)培訓(xùn),國外學(xué)習(xí)與培訓(xùn),終身免費(fèi)培訓(xùn)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、節(jié)日福利、不加班、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假
職位亮點(diǎn):完善的培訓(xùn)體系公平公正晉升發(fā)展