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崗位職責(zé)：
采購計(jì)劃與預(yù)算管理：
1.依據(jù)生產(chǎn)部門提供的月度生產(chǎn)計(jì)劃，預(yù)估相應(yīng)設(shè)備備件的損耗情況，提前做好采購安排，嚴(yán)格控制成本支出。
2.供應(yīng)商管理：廣泛收集供應(yīng)商信息，建立完善的供應(yīng)商檔案，詳細(xì)記錄供應(yīng)商的基本情況、產(chǎn)品信息、合作歷史等。
采購執(zhí)行：
1.根據(jù)采購計(jì)劃，及時(shí)、準(zhǔn)確地向選定的供應(yīng)商下達(dá)采購訂單。及時(shí)與供應(yīng)商溝通訂單的生產(chǎn)進(jìn)度，負(fù)責(zé)備件的驗(yàn)收工作，確保入庫的備件質(zhì)量合格。
庫存管理：
1.與倉庫管理部門密切配合，定期對(duì)備件庫存進(jìn)行盤點(diǎn)。及時(shí)掌握庫存?zhèn)浼臄?shù)量、狀態(tài)和存放位置，確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
2.根據(jù)庫存情況和采購計(jì)劃，合理控制備件的庫存水平。
文檔管理與數(shù)據(jù)分析：
1.負(fù)責(zé)采購過程中各類文檔的整理和歸檔工作，包括采購合同、采購訂單、發(fā)票、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等。
2.定期對(duì)采購數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，總結(jié)采購工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理：
1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)的采購管理制度，確保采購活動(dòng)的合法性和合規(guī)性。
2.識(shí)別和評(píng)估采購過程中的風(fēng)險(xiǎn)，如供應(yīng)商違約、市場價(jià)格波動(dòng)、質(zhì)量問題等，并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。
備件庫存管理:
1.利用信息系統(tǒng)(如ERP)監(jiān)控庫存數(shù)據(jù)，分析消耗規(guī)律，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。
2.備件發(fā)放與調(diào)配，根據(jù)生產(chǎn)或維修需求，快速準(zhǔn)確地發(fā)放備件確保工作順利進(jìn)行處理緊急備件需求。
備件質(zhì)量管理:
1.對(duì)采購的備件進(jìn)行嚴(yán)格質(zhì)量檢驗(yàn)，確保符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。處理不合格備件的退換貨事宜。
任職要求：
1.25-35周歲（具備駕駛證），中專以上學(xué)歷，3年及以上年采購相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.熟悉采購流程和訂單管理，了解供應(yīng)商開發(fā)與評(píng)估。能夠進(jìn)行成本控制與分析。
3.熟練使用辦公軟件(如Excel、Word)和企業(yè)資源計(jì)劃(ERP)系統(tǒng)(如SAP)
4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備責(zé)任心和抗壓能力。
福利待遇：薪資4.5-5.5k，8小時(shí)制，月休4天。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
包吃住、生日福利、節(jié)日福利、五險(xiǎn)、工齡獎(jiǎng)、團(tuán)建聚餐。
工作地址：長寧鎮(zhèn)埔筏村長康路8號(hào)
（華實(shí)建設(shè)清藍(lán)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目指揮部）