一、招聘要求:化工、高分子材料相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷
二、培養(yǎng)方向:研發(fā)項目負責(zé)人
三、工資標準:本科6000/月,碩士7000-8000/月,博士25-30萬/年
除以上工資標準之外,享受車間各項補貼,享受威海市大學(xué)生人才聚集計劃補貼,本科1000/月,碩士2000/月,博士5000/月,發(fā)放三年。
四、工作內(nèi)容:
1、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝研發(fā):
1)負責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝可行性分析,收集跟蹤本行業(yè)的前沿技術(shù)信息,形成可行性分析報告,確定研發(fā)方案
2)實施小試試驗及新設(shè)備設(shè)計,優(yōu)化參數(shù)、條件,確定工藝方案和設(shè)備方案
3)制定中試放大方案,配合中試開展放大實驗并優(yōu)化,協(xié)助推動中試放大工作
4)負責(zé)產(chǎn)業(yè)化過程技術(shù)跟蹤,配合車間(或客戶)完善生產(chǎn)工藝,解決產(chǎn)業(yè)化問題,實現(xiàn)量產(chǎn)
5)配合相關(guān)部門提供原料及產(chǎn)品質(zhì)量參數(shù),輔助質(zhì)檢部制定原料、產(chǎn)品質(zhì)量標準
2、技術(shù)支持
1)根據(jù)相關(guān)部門或客戶反饋,進行生產(chǎn)(或客戶)技術(shù)問題分析,技術(shù)調(diào)研,形成調(diào)研或問題分析報告,制定改進方案
2)配合相關(guān)部門開展中試放大試驗,優(yōu)化技術(shù)、設(shè)備、工藝,提出適應(yīng)生產(chǎn)的技術(shù)改進方案或問題解決方案
3)改進方案的生產(chǎn)應(yīng)用驗證與調(diào)整,解決生產(chǎn)(或客戶)問題
3、新應(yīng)用技術(shù)研發(fā),輔助銷售市場推廣,解決市場應(yīng)用端技術(shù)問題,市場技術(shù)信息收集及產(chǎn)品改進
4、制定技術(shù)資料的存檔規(guī)范和流程,規(guī)范技術(shù)信息管理;做好原始記錄、技術(shù)材料定期整理、歸檔,保存基礎(chǔ)技術(shù)信息;專利申請及維護,保證核心技術(shù)自主知識產(chǎn)權(quán)
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、補充醫(yī)療保險、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、補充醫(yī)療保險、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利