崗位職責(zé):
1、根據(jù)養(yǎng)老相關(guān)政策審核各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)及養(yǎng)老驛站的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及申報工作;
2、完善養(yǎng)老機(jī)構(gòu)及養(yǎng)老驛站的護(hù)理員薪酬績效管理制度及審核工作;
3、制定并完善養(yǎng)老護(hù)理員的培訓(xùn)方案,對護(hù)理員等級技能進(jìn)行評估及考核;
4、根據(jù)北京市民政局文件要求巡查養(yǎng)老機(jī)構(gòu)及養(yǎng)老驛站,匯總巡查的問題進(jìn)行督導(dǎo)改善;
5、配合養(yǎng)老運(yùn)營部制定并完善各項管理制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)(包括但不限于:入住流程、老人檔案管理流程、交接班流程、護(hù)理員培訓(xùn)流程、業(yè)務(wù)流程和操作指引、突發(fā)情況應(yīng)急處理標(biāo)準(zhǔn)、新入職員工考核標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)控管理標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、生活照料標(biāo)準(zhǔn)、藥品管理標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)、消防器械安全管理標(biāo)準(zhǔn)等)并督促協(xié)助執(zhí)行。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,醫(yī)護(hù)專業(yè)、老年照護(hù)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.三年以上養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉養(yǎng)老運(yùn)營管理和服務(wù)質(zhì)量管控體系;
3.較強(qiáng)的文案寫作能力,熟練使用Office、PPT、Excel等辦公軟件;
4.較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,善于與人溝通;
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、帶薪年假