一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、函件的起草、審核、修訂與歸檔管理,把控合同法律風(fēng)險(xiǎn)。
2.參與業(yè)務(wù)合作談判,提供日常法律咨詢,為業(yè)務(wù)部門出具合規(guī)意見與風(fēng)險(xiǎn)提示。
3.處理公司勞動(dòng)用工、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商務(wù)糾紛等相關(guān)法律事務(wù),協(xié)助對(duì)接外部律師。
4.跟蹤法律法規(guī)更新,開展內(nèi)部法律知識(shí)培訓(xùn)與合規(guī)宣導(dǎo),完善公司法律管理制度。
5.協(xié)助處理訴訟、仲裁、工商法務(wù)登記等相關(guān)事務(wù),跟進(jìn)案件進(jìn)展與材料整理。
6.完成上級(jí)交辦的其他法律相關(guān)工作。
二、任職要求
1.法學(xué)、法律及相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)理論基礎(chǔ)扎實(shí),通過法律職業(yè)資格考試(A 證)者優(yōu)先。
2.1-3 年及以上企業(yè)法務(wù)或律所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉《民法典》《公司法》《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)。
3.具備扎實(shí)的文字功底與合同審查能力,邏輯清晰、溝通高效、責(zé)任心強(qiáng)。
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、問題解決與抗壓能力。
5.熟練使用辦公軟件,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與職業(yè)操守。