崗位職責:
1、組織制定與調整企業(yè)年度經營計劃和目標,并組織各部門負責人進行目標分解工作
2、負責業(yè)務流程統(tǒng)籌協(xié)調工作
3、負責采購、物流工作的統(tǒng)籌協(xié)調工作
4、負責制定和實施公司運營策略,協(xié)調各部門之間的額工作,管理和優(yōu)化各項運營流程,確保實現公司目標
任職資格
1、本科以上,企業(yè)管理或工商管理專業(yè)
2、具備3-5年企業(yè)運營管理工作經驗
3、熟悉電力行業(yè)、熟悉工器具產品經銷相關業(yè)務流程
4、掌握績效、營銷、貿易和供應相關知識
5、通曉企業(yè)管理,了解企業(yè)管理基礎知識
6、具備較強的領導能力、計劃與組織能力、溝通協(xié)調能力、判斷與決策能力
職位福利:帶薪年假、績效獎金、高溫補貼、全勤獎、定期團建、出差補貼、多次晉升機會