餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)餐飲部日常運(yùn)營(yíng)管理。制定培訓(xùn)工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)預(yù)算并實(shí)施,帶領(lǐng)部門(mén)全體人員為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),解答處理賓客反饋意見(jiàn),并進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督和成本控制。
任職要求:具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力,有較強(qiáng)的抗壓能力及學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力;熟練操作辦公軟件和電腦。具有豐富的餐飲管理經(jīng)驗(yàn),三年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:福利待遇
1.基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+工齡工資+年終獎(jiǎng)金;
2.每月休息4天,享有年假、法定節(jié)假日;
-3.免費(fèi)提供自助員工餐、員工宿舍;
4.免費(fèi)提供工作制服、宿舍床品及洗滌;
5.享有節(jié)日禮品福利待遇;
6.繳納五險(xiǎn)一金;
7.定期組織團(tuán)建及各類(lèi)員工活動(dòng);
8.上崗有崗位培訓(xùn),有外派海南、四川、鄂爾多斯等烏蘭集團(tuán)下屬企業(yè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。