職位描述
職能崗位招聘藍(lán)領(lǐng)崗位招聘高端崗位招聘內(nèi)部招聘社會(huì)招聘英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言英語(yǔ)六級(jí)英語(yǔ)八級(jí)
重點(diǎn)：主要負(fù)責(zé)招聘業(yè)務(wù)，英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言?。?！
重點(diǎn)：英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言?。?！
崗位職責(zé)：
1、 協(xié)同制定人力資源管理規(guī)章制度，執(zhí)行各項(xiàng)事務(wù)的操作流程，配合業(yè)務(wù)部門的工作；
2、 開(kāi)展招聘工作，協(xié)調(diào)辦理入職等，進(jìn)行招聘效果評(píng)估分析，優(yōu)化招聘流程；
3、 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，處理員工入離職、勞動(dòng)糾紛、團(tuán)建等活動(dòng)，維護(hù)員工關(guān)系；
4、 定期提交人事工作報(bào)表，包括人事報(bào)告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
5、 參與公司海外業(yè)務(wù)的人事對(duì)接工作；
6、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、 相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，至少五年以上同等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī)，同時(shí)對(duì)海外的人事法規(guī)政策有所了解；
3、 熟悉人力資源管理各模塊的操作流程，能實(shí)際進(jìn)行操作，并獨(dú)立完成；
4、 具備英語(yǔ)溝通、讀寫能力，有英語(yǔ)、海外地區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速的熟悉公司業(yè)務(wù)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；
6、 有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，抗壓性強(qiáng)，有責(zé)任心；
7、 具備良好的職業(yè)道德操守，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，個(gè)性穩(wěn)重，工作細(xì)心。
重點(diǎn)：英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言?。?！
崗位職責(zé)：
1、 協(xié)同制定人力資源管理規(guī)章制度，執(zhí)行各項(xiàng)事務(wù)的操作流程，配合業(yè)務(wù)部門的工作；
2、 開(kāi)展招聘工作，協(xié)調(diào)辦理入職等，進(jìn)行招聘效果評(píng)估分析，優(yōu)化招聘流程；
3、 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，處理員工入離職、勞動(dòng)糾紛、團(tuán)建等活動(dòng)，維護(hù)員工關(guān)系；
4、 定期提交人事工作報(bào)表，包括人事報(bào)告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
5、 參與公司海外業(yè)務(wù)的人事對(duì)接工作；
6、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、 相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，至少五年以上同等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī)，同時(shí)對(duì)海外的人事法規(guī)政策有所了解；
3、 熟悉人力資源管理各模塊的操作流程，能實(shí)際進(jìn)行操作，并獨(dú)立完成；
4、 具備英語(yǔ)溝通、讀寫能力，有英語(yǔ)、海外地區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速的熟悉公司業(yè)務(wù)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；
6、 有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，抗壓性強(qiáng)，有責(zé)任心；
7、 具備良好的職業(yè)道德操守，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，個(gè)性穩(wěn)重，工作細(xì)心。
工作地點(diǎn)
北京市北京市東城區(qū)北三環(huán)東路36號(hào)環(huán)球貿(mào)易中心B座18層
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職位發(fā)布者
姜文文/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
北京中科仙絡(luò)智算科技股份有限公司中科仙絡(luò)咨詢服務(wù)有限公司成立于2007年，是從事數(shù)據(jù)中心場(chǎng)地設(shè)施技術(shù)咨詢和專業(yè)服務(wù)公司，是Uptime中國(guó)區(qū)戰(zhàn)略合作伙伴，技術(shù)團(tuán)隊(duì)擁有多名Uptime認(rèn)證ATD和ATS工程師。中科仙絡(luò)同時(shí)也是美國(guó)綠色建筑協(xié)會(huì)（USGBC）的LEED數(shù)據(jù)中心認(rèn)證戰(zhàn)略合作伙伴。是國(guó)內(nèi)能夠同時(shí)支持Uptime及LEED數(shù)據(jù)中心認(rèn)證的咨詢機(jī)構(gòu)。面對(duì)不斷增長(zhǎng)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的挑戰(zhàn)，中科仙絡(luò)幫助客戶優(yōu)化關(guān)鍵業(yè)務(wù)設(shè)施表現(xiàn)、可靠性和效率，為客戶提供基于故障防范的數(shù)據(jù)中心場(chǎng)地設(shè)施技術(shù)咨詢和專業(yè)服務(wù)，包括：規(guī)劃咨詢及設(shè)計(jì)認(rèn)證、測(cè)試驗(yàn)證及項(xiàng)目管理、運(yùn)維體系咨詢、運(yùn)維外包服務(wù)、專業(yè)培訓(xùn)、自動(dòng)化運(yùn)維設(shè)備。 2014年，為百度M1數(shù)據(jù)中心獲得中國(guó)Uptime數(shù)據(jù)中心運(yùn)營(yíng)管理認(rèn)證提供輔導(dǎo)咨詢服務(wù)。 2014年，中科仙絡(luò)公司通過(guò)ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并獲得國(guó)家及北京市高新企業(yè)證書(shū)。 2015年，作為起草機(jī)構(gòu)，與中國(guó)數(shù)據(jù)中心產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，運(yùn)營(yíng)商、金融機(jī)構(gòu)、IDC等企業(yè)代表共同撰寫國(guó)內(nèi)首家《數(shù)據(jù)中心場(chǎng)地基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維管理標(biāo)準(zhǔn)》。2015年，為中興鄂爾多斯數(shù)據(jù)中心提供輔導(dǎo)咨詢服務(wù)，協(xié)助其成功通過(guò)UPTIME的Tier3設(shè)計(jì)認(rèn)證。2015年，為招商銀行提供輔導(dǎo)咨詢服務(wù)，協(xié)助招商銀行深圳和上海數(shù)據(jù)中心成功通過(guò)UPTIME運(yùn)營(yíng)管理認(rèn)證。2016年，作為主創(chuàng)單位，與華為、招商銀行、平安銀行、中國(guó)電信、聯(lián)通、中國(guó)移動(dòng)、施耐德、伊頓、世紀(jì)互聯(lián)、國(guó)富瑞等公司共同撰寫《從運(yùn)維菜鳥(niǎo)到大咖，你還有多遠(yuǎn)-數(shù)據(jù)中心設(shè)施運(yùn)維指南》一書(shū)。 2018年，USGBC成立“LEED數(shù)據(jù)中心顧問(wèn)(中國(guó))委員會(huì)”，程小丹董事長(zhǎng)任委員會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)。2021年，中科仙絡(luò)5年間業(yè)務(wù)年復(fù)合增長(zhǎng)率超過(guò)40%。目前，中科仙絡(luò)公司已為金融行業(yè)及IDC數(shù)百家企業(yè)提供測(cè)試驗(yàn)證和運(yùn)維管理體系咨詢服務(wù)。
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