有地推 陌拜經(jīng)驗的業(yè)務(wù)人員! 不限行業(yè)(快消品,建材,bd,銷售,業(yè)務(wù)員,五金,啤酒,飲料,食品,酒水等)!能適應(yīng)試用期出差2-3個月,轉(zhuǎn)正后根據(jù)戶籍地回居住地駐地
崗位職責(zé):
1、確保銷售任務(wù)的完成。
2、獨立下市場,開發(fā)新客戶,維護老客戶 ;
3、制定推廣方案,帶團隊操作市場的能力,具有帶隊培訓(xùn)的能力;
4、針對終端市場環(huán)境調(diào)整銷售人員市場路線;
5、獨立完成各項銷售任務(wù)指標(biāo) ;
6、組織培訓(xùn)會議,合理篩選和培養(yǎng)銷售人員 ;
7、組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置,團隊的建設(shè) ;
8、銷售任務(wù)的承擔(dān)和掛鉤,資金投入和使用,成本的控制和贏利的保證;
9、銷售目標(biāo),任務(wù)方案的設(shè)置,執(zhí)行,跟進,反饋。參與公司上層決策,執(zhí)行,跟進,反饋;
要求:
1、具有良好的表達能力有責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任,做事細心,在大局、全局觀,與公司共進退;
2、普通話流利,思維敏捷,具有出色的公關(guān)、談判 、學(xué)習(xí)、計劃、執(zhí)行、分析、判斷、適應(yīng)、抗壓等能力,電腦操作熟練;
3、 熱愛藥品銷售, 具有開拓精神,主動積極,較強的團隊的合作能力,能獨立完成產(chǎn)品的市場開發(fā)及維護;
4、具備培訓(xùn)、管理、組建銷售團隊等綜合工作能力;
5、能吃苦耐勞,能深入一線工作,需要較強的落地性,較強的業(yè)務(wù)開發(fā)能力;
6、男女不限,年齡28歲~40歲,具備3~5年以上,地推、陌拜、面銷等銷售團隊管理經(jīng)驗
待遇:
1、統(tǒng)一安排酒店住宿無需墊付、有社保五險。底薪+提成+獎勵,綜合收入18K~30K,上不封頂
2、公司提供司機,不需要個人駕車。
3、試用期保底工資6-8千,轉(zhuǎn)賬后底薪+提成+提成,轉(zhuǎn)正綜合薪資8000-15000元/月,不拖欠工資,準點發(fā)。