崗位職責(zé):
1.分公司數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析與播報,業(yè)績追蹤與督導(dǎo);
2.總結(jié)并推廣成功案例和相關(guān)經(jīng)驗分享,組織業(yè)務(wù)專業(yè)技能培訓(xùn) ;
3.協(xié)助推進(jìn)策劃方案審核、流程管控、相關(guān)指標(biāo)的追蹤與督導(dǎo)等工作;
4.參與分公司級激勵方案設(shè)計與實施,對接總公司級激勵方案,兌現(xiàn)分公司激勵方案;
5.負(fù)責(zé)主推產(chǎn)品銷售邏輯與行銷話術(shù)總結(jié)及推廣,牽頭制作行銷所需材料。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融或保險等相關(guān)專業(yè);
2.具有良好的溝通表達(dá)能力,能夠清晰、準(zhǔn)確的傳達(dá)信息,且舉一反三;
3. 有較強的抗壓能力,能夠在高強度的工作環(huán)境下保持積極的心態(tài)和高效的工作效率;
4. 具備較好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊協(xié)作,能夠快速學(xué)習(xí)新知識、新技能,并將其應(yīng)用于實際工作中,與團(tuán)隊伙伴互幫互助香處融洽;
5.熟練使用辦公軟件,如WORD\EXCEL\POWERPOINT等。