崗位職責:
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標,制定電商全域營銷規(guī)劃、整體運營策略和針對性銷售策略,結合預算,分解到各階段,并推動分步實施;對電商的銷售收入及利潤目標負責;
2.負責品牌在京東/天貓/抖音/拼多多/小紅書等電商渠道的營銷和銷售策略及管理,保持和提升品牌的市場占有率;
3.負責主導建設電商團隊架構,規(guī)劃各崗位工作和人員配置,制定績效考評標準和管理規(guī)范,部署工作內(nèi)容,監(jiān)督各項工作執(zhí)行情況;
4.負責收集市場信息,研究應對的產(chǎn)品、促銷、營銷、推廣組織策略,分析行業(yè)發(fā)展趨勢,產(chǎn)品市場份額、用戶行為習慣、為產(chǎn)品規(guī)劃和運營提供支撐;
5.制定電商平臺品牌推廣計劃和活動實施方案,制定資源投放規(guī)劃及產(chǎn)品策略,指導執(zhí)行;
6.維護與各大電商平臺的良好客勤關系及有效溝通,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部進行站內(nèi)站外推廣;
7.負責產(chǎn)品預研階段客戶預判、市場機會分析、競品對標等工作,完成產(chǎn)品的定義,并推動產(chǎn)品開發(fā)。
任職要求:
1.在營銷規(guī)劃、市場推廣、品牌定位、產(chǎn)品上市營銷有全面的運營經(jīng)驗;熟悉天貓、京東、抖音、拼多多等主流平臺的算法規(guī)則,發(fā)展策略等,了解電商的成本結構。
2.大專及以上學歷;5 年及以上相關工作經(jīng)驗,主導過平臺大促運營活動;有旗艦店和自營平臺管理經(jīng)驗;
3.有較強的談判能力,經(jīng)銷商管理經(jīng)驗,跨部門協(xié)作經(jīng)驗;
4.熟悉各種營銷的運營方式,具備營銷項目經(jīng)驗,具備較好的方案撰寫能力和溝通能力,良好的向上管理能力;
5.目標導向、自驅;有挑戰(zhàn)精神,勇于開拓創(chuàng)新。