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HRBP(現(xiàn)場(chǎng)面試,長(zhǎng)期穩(wěn)定,人才組織發(fā)展/績(jī)效方向的經(jīng)驗(yàn))

1.5-2萬(wàn)
  • 深圳南山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織發(fā)展績(jī)效管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)HRBPIT服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé):
1、深入業(yè)務(wù)部門(mén),主動(dòng)獲取業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)人力資源方面的訴求,制定相應(yīng)工作計(jì)劃,提供人才發(fā)展、績(jī)效、組織發(fā)展等方面的解決方案并實(shí)施;
2、在業(yè)務(wù)部門(mén)內(nèi)推動(dòng)公司層面的變革,推進(jìn)人力資源制度、流程、體系的落地執(zhí)行,提升人力資源運(yùn)作效率;
3、根據(jù)組織架構(gòu)及人員編制,完成各類(lèi)人力成本預(yù)算的報(bào)表、分析,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)編制崗位說(shuō)明書(shū),推動(dòng)職位分析工作,實(shí)施人才引進(jìn)和人員配置;
4、組織業(yè)務(wù)部門(mén)的績(jī)效考核指標(biāo)分解,實(shí)施績(jī)效考核,協(xié)助績(jī)效結(jié)果在薪酬、培訓(xùn)、人才發(fā)展等領(lǐng)域的應(yīng)用;
5、主動(dòng)與業(yè)務(wù)部門(mén)管理層、員工進(jìn)行有效溝通,掌握員工動(dòng)態(tài)和個(gè)人需求,并協(xié)助部門(mén)開(kāi)展員工關(guān)懷活動(dòng);
6、傳承公司企業(yè)文化,發(fā)揚(yáng)價(jià)值觀,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng);
7、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5-8年以上工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)人才發(fā)展、績(jī)效、組織發(fā)展等有較深入的理論學(xué)習(xí)及豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟練掌握相關(guān)工具和方法論;
3、具有良好的業(yè)務(wù)理解力和洞察力,能夠從外部市場(chǎng)+內(nèi)部業(yè)務(wù)角度進(jìn)行HR的工作規(guī)劃并提供解決方案;
4、有親和力;能夠從組織文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的角度進(jìn)行診斷和設(shè)計(jì),促進(jìn)組織能量的提升;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和關(guān)系建立能力,能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境;
6、強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力,較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力?!?/div>
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工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)TCL科學(xué)園國(guó)際E城。

職位發(fā)布者

葉女士/HR

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深圳市頂尖傳誠(chéng)科技有限公司公司簡(jiǎn)介:深圳市頂尖傳誠(chéng)科技有限公司,成立于2009年,頂尖旗下全資子公司(集團(tuán)業(yè)務(wù)包括投資,傳媒,游戲等),頂尖傳誠(chéng)成立將其軟件外包服務(wù)業(yè)務(wù)獨(dú)立運(yùn)作。是一家集軟硬件開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售、咨詢(xún)及解決方案、it服務(wù)外包、信息化服務(wù)供應(yīng)商,頂尖傳誠(chéng)秉承軟件+服務(wù)的理念,深化服務(wù)內(nèi)涵。依托深圳優(yōu)越的it技術(shù)人才優(yōu)勢(shì),為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的軟件外包服務(wù)。公司注冊(cè)資本500萬(wàn)RMB,公司總部位于深圳,分別在北京,上海,廣州,南京,成都,西安,南昌等地設(shè)有分公司及項(xiàng)目部。業(yè)務(wù)覆蓋通信、金融與保險(xiǎn)、企業(yè)信息化、電子商務(wù),移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)金融、游戲等行業(yè)及由互聯(lián)網(wǎng)催生的新興行業(yè)。企業(yè)定位提供從IT咨詢(xún)服務(wù)及解決方案,IT技術(shù)服務(wù)、IT外包服務(wù)到IT培訓(xùn)等軟件及信息服務(wù),助力企業(yè)IT信息化發(fā)展;企業(yè)愿景以專(zhuān)為本,服務(wù)至上,成就客戶(hù),共同成長(zhǎng)公司福利 1)5天8小時(shí)工作制: 2)入職即購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)和住房公積金; 3)公司給每位入職人員額外購(gòu)買(mǎi)一份商業(yè)保險(xiǎn); 4)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,公司還設(shè)立了年終雙薪、項(xiàng)目獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng); 5)帶薪年假:工作滿(mǎn)一年,即可享受法定年假; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈(zèng)禮金; 7)法定假期如端午,中秋,過(guò)年等享有節(jié)日禮品紅包; 8)項(xiàng)目組定期組織聚餐和文娛活動(dòng)等 9)每月舉行生日Party、和員工座談會(huì)。公司網(wǎng)址:www.szdjcc.com
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