#福利待遇好 #上班開心 #人性化管理
#上班時(shí)間 9:00-18:00 午休2H
#崗位要求
1、負(fù)責(zé)公司阿里國際站、谷歌獨(dú)立站推廣、運(yùn)營、維護(hù);
2、負(fù)責(zé)社媒平臺運(yùn)營推廣;
4、制定線上營銷策略與計(jì)劃,執(zhí)行推廣方案和策略;
5、監(jiān)測相關(guān)數(shù)據(jù),分析日常運(yùn)營效果并形成總結(jié)報(bào)告;
6、熟悉平臺操作,不斷學(xué)習(xí)各平臺的新政策;
#必備條件
1、英語書寫熟練,大學(xué)4級及以上水平;
2、1-3年跨境平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),阿里國際站、獨(dú)立站優(yōu)先;
3、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷;
4、熟練使用圖片處理軟件及視頻處理軟件優(yōu)先考慮;
#薪資
基礎(chǔ)薪資+績效工資+餐補(bǔ)+交補(bǔ)+節(jié)日津貼+年終獎/提成(根據(jù)不同崗位調(diào)整)
#福利多多:
① 六險(xiǎn)一金:入職即繳納
② 補(bǔ)助:午餐補(bǔ)助、交補(bǔ)、通訊補(bǔ)、高溫補(bǔ) 等等(持續(xù)增加)
③ 年終獎:每年年底發(fā)放年終獎(在親戚面前揚(yáng)眉吐氣)
④ 節(jié)日福利:
五一勞動節(jié):勞動者榮譽(yù)金
中秋節(jié):給月餅太俗,我們不一樣+家庭團(tuán)圓金(俗稱節(jié)日福利金)
額外假:調(diào)休不合理?沒關(guān)系,我們公司自己多休!帶薪的那種!
周年獎:入職5年、10年 神秘大禮,真的是大禮!
年度體檢:體檢是每年必備費(fèi)用公司報(bào)銷,三甲醫(yī)院全身體檢;
帶薪出游: 定期組織全員出行,可能在國內(nèi),可能在國外
團(tuán)建:定期團(tuán)建,可以吃飯、可以劇本殺、可以踏青。。。
事假:帶薪休!
#你想了解的全部
試用期根據(jù)個(gè)人綜合能力可提前轉(zhuǎn)正,薪資逐年調(diào)整~
【同事】來說:沒有勾心斗角、真的感受到大家弄成一股繩互相幫助~
【老板】來說:出發(fā)點(diǎn)都是從員工角度考慮問題,沒有強(qiáng)壓管理,只有設(shè)身處地的考慮~
公司【位置】來說:100米處有大型超市,樓下就是便利店,周邊全是美食店~
公司【管理】來說:家里有急事沒關(guān)系,只要正當(dāng)要求,和老板請假就能走,還是帶薪的那種~