一、崗位職責:
1、根據(jù)最新物業(yè)法及相關(guān)法律法規(guī),制定各種規(guī)章制度;
2、具備檢查所轄范圍的保潔品質(zhì)管理經(jīng)驗,指導及評估下屬的工作質(zhì)量;
3、 擬定年度工作計劃,執(zhí)行公司各項管理制度,控制管理成本;
4、負責擬定日、周、月工作計劃,月末編制工作總結(jié);
5、 具備大型會議現(xiàn)場服務,定期對會議服務人員培訓;
6、負責員工的專業(yè)技能及崗前培訓;
7、組織召開工作例會,落實各項工作;
8、負責會議室日常巡視,從專業(yè)角度對會議室物品擺放從視覺進行合理調(diào)整;
9、隨時檢查員工的工作情況,檢查清潔用品及器具等,發(fā)現(xiàn)異常情況及時解決;
10、具備保證人員短缺時,及時補充人員的能力;
11、負責制定保潔崗位健全公司各類規(guī)章制度和防范措施;
12、負責甲方保持溝通,確??蛻絷P(guān)系維護;
13、加強會服,保潔,中控,保安等崗位人員的服務意識并以身作則嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度任職資格;
14、負責所分管范圍內(nèi)品控管理、內(nèi)控管理、客服會服管理、保潔清潔結(jié)果管理等;
15、相關(guān)內(nèi)控記錄的完善、員工職業(yè)化塑造等;
16、完成上級布置的其他任務;
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷,年齡20-35歲;
2、從事相關(guān)物業(yè)行業(yè)會服、保潔管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備清潔服務經(jīng)驗或有專業(yè)保潔管理工作同等職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
4、熟練word、excel等各種辦公軟件;
6、溝通技巧,善于處理和各種人的關(guān)系;
7、心胸寬廣,善于做心理及思想方面的工作;
8、為人正直,待人真誠,富于團隊精神。
三、福利待遇: 雙休 + 帶薪年假;五險一金;提供食宿 ;豐富多彩的員工活動;每年查體;生日會。
四、職業(yè)規(guī)劃:項目經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理。(公司具備較強的市場拓展能力,承接項目的速度較快,根據(jù)個人表現(xiàn)能力工作滿半年后即可在現(xiàn)任職位基礎(chǔ)上實現(xiàn)內(nèi)部再晉升)。