1.22-40歲之間
2.至少1-3年人事相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉招聘、培訓、薪酬福利等模塊的操作流程。
3.具有一定的行政管理工作經(jīng)驗,熟悉辦公室日常事務(wù)的處理,如文件管理、會議組織、辦公用品采購等。
4.具備良好的公文寫作能力,能夠起草各類通知、報告、總結(jié)等文件;熟悉行政管理制度和流程,如檔案管理、印章管理、車輛管理等;具備一定的項目管理能力,能夠協(xié)調(diào)各方資源完成工作任務(wù)。
5.熟練掌握Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件,能夠運用其進行文檔編輯、數(shù)據(jù)分析、演示文稿制作等工作;熟悉人力資源管理軟件和辦公自動化系統(tǒng)者優(yōu)先。
【工作時間】早上8:30-12:00;下午14:00-18:00 周末雙休 3000-4000
一、人力資源全流程管理
執(zhí)行招聘全流程(發(fā)布崗位、簡歷篩選、面試安排)
辦理員工入離職手續(xù)(合同簽訂、檔案建立、社保公積金辦理)
維護人事信息系統(tǒng)(考勤統(tǒng)計、績效考核數(shù)據(jù)錄入)
制定培訓計劃(新員工入職培訓、專業(yè)技能提升培訓)
二、行政運營統(tǒng)籌
協(xié)調(diào)跨部門工作(演出部/教學部/財務(wù)部協(xié)同)
管理辦公物資(舞蹈用品采購、演出服裝登記)
組織內(nèi)部會議(排練日程協(xié)調(diào)、演出籌備會議)
處理文書檔案(演出合同歸檔、藝術(shù)成果登記)
三、專項事務(wù)管理
演出后勤保障(巡演交通食宿安排、場地報批)
宣傳物料制作(節(jié)目單排版、宣傳稿撰寫)
固定資產(chǎn)管理(舞蹈把桿/地膠等專業(yè)設(shè)備維護)
應(yīng)急預(yù)案制定(突發(fā)演出取消的善后處理)