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一、崗位職責 1、渠道開發(fā) 負責新零售渠道（如盒馬、山姆、樸樸、小象及社區(qū)團購等）的開拓、談判及維護，實現相關客戶開發(fā)指標及銷售指標； 2、渠道運營 協(xié)調線上線下資源，策劃促銷活動，提升產品曝光與銷量，監(jiān)控執(zhí)行效果并優(yōu)化方案。 3、數據分析及方案制定 分析銷售數據（庫存、轉化率、復購率等），建立門店監(jiān)控機制，優(yōu)化運營策略。 定期輸出渠道銷售報告，支撐整體目標實現。 4、團隊與客戶管理 搭建并管理銷售團隊，培訓渠道合作伙伴，維護大客戶關系。 5、風險把控及事件處理 處理渠道沖突（如價格管控、竄貨問題），確保市場秩序，把控風險。 二、能力與經驗要求 行業(yè)背景 學歷：大專及以上本科優(yōu)先，市場營銷、電子商務相關專業(yè)更佳。 經驗：3年以上新零售/快消品渠道管理經驗，熟悉主流平臺規(guī)則 核心技能 渠道資源：具備KOL、社區(qū)團購或商超系統(tǒng)資源者優(yōu)先。 談判與執(zhí)行：擅長商務談判、跨部門協(xié)作，能高效落地項目。 數據分析：熟練使用Excel或BI工具，具備用戶思維和成本管控意識。 軟性素質 抗壓能力強，適應高頻出差。 對市場趨勢敏感，具備創(chuàng)新思維