崗位職責:
1、負責客戶投訴的受理和跟進工作,及時與客戶溝通,了解投訴的具體情況和客戶需求,安撫客戶情緒。
2、 組織公司內(nèi)部相關部門對客戶投訴進行調查和分析,找出問題的根本原因,制定并實施有效的糾正措施和預防措施,確保問題關閉及客戶滿意度提升
3、 將投訴處理結果及時反饋給客戶,跟蹤客戶對處理結果的滿意度,確??蛻舻暮侠碓V求得到解決,維護客戶關系。
4、收集、整理和分析各類質量數(shù)據(jù)并編制質量月報,包括客戶投訴數(shù)據(jù)通過數(shù)據(jù)分析工具和方法,識別質量問題的趨勢和潛在風險。
5、根據(jù)質量數(shù)據(jù)分析結果,提出質量改進建議和措施,為公司的質量決策提供數(shù)據(jù)支持。定期向上級領導和相關部門匯報質量狀況和質量改進成果,推動公司整體質量水平的提升。
6、負責客戶端不合格品評審及處理,確認售后質量問題及客戶索賠金額、索賠發(fā)票。
7、質量成本統(tǒng)計及核算。
8、向客戶提供質量技術支持。
9、QRQC快速反應機制的跟進及維護,協(xié)調公司內(nèi)部資源以解決與客戶相關的質量問題。
10、協(xié)助內(nèi)部審核和管理評審工作,對質量管理體系的運行情況進行監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)不符合項及時組織整改,推動質量管理體系的持續(xù)改進。
11、領導安排的其他工作。