崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)餐廳內(nèi)部的全面管理工作。包括填寫各類報(bào)表,組織召開每日班前會(huì),進(jìn)行日常衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量和員工儀表儀容檢查;
2、 負(fù)責(zé)餐廳的經(jīng)營(yíng)管理工作。包括貫徹落實(shí)餐飲部下達(dá)至餐廳的各項(xiàng)工作計(jì)劃和指標(biāo)。并采取有效措施滿足客人的需求;
3、 作好外聯(lián)協(xié)調(diào)工作。妥善處理公共關(guān)系,做好與甲方、與顧客的溝通,根據(jù)反饋持續(xù)改善;
4、 及時(shí)傳達(dá)企業(yè)精神、政策,并嚴(yán)格落實(shí);
5、 開展有效的培訓(xùn)工作,激勵(lì)員工的熱情,評(píng)估員工的工作成效;
6、 完成公司臨時(shí)布置的其他工作;
任職要求:
1、年齡26-50歲,具有醫(yī)院項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)組建能力和執(zhí)行力;
3、思路清晰,考慮問(wèn)題全面細(xì)致,為人正直、敬業(yè),具備良好的職業(yè)操守,極強(qiáng)的親和力;
4、具備緊急事件處理能力、較強(qiáng)的分析總結(jié)能力與創(chuàng)新能力;
待遇:
暑假、寒假帶薪休假;
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃住、節(jié)日福利、帶薪年假、超額任務(wù)獎(jiǎng)、報(bào)銷路費(fèi)
職位亮點(diǎn):寒暑假帶薪休假,每年超長(zhǎng)假期