崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司人才招聘及相關(guān)流程優(yōu)化工作;
2、負(fù)責(zé)每月員工五險(xiǎn)一金繳納相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)每月員工考勤及工資核算;
4、負(fù)責(zé)公司人員入離調(diào)轉(zhuǎn)相關(guān)手續(xù)辦理;
5、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)計(jì)劃跟進(jìn)工作;
6、人事各類報(bào)表制作;
7、協(xié)助投標(biāo)工作順利進(jìn)行;
8、協(xié)助行政工作順利進(jìn)行;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有2年及以上電力行業(yè)人事工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練使用Office、WPS等常用辦公軟件
4、有標(biāo)書制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、熟悉人力資源六大板塊及相關(guān)基礎(chǔ)執(zhí)行流程和技巧;
6、有較強(qiáng)抗壓能力,能適應(yīng)突發(fā)性加班;
7、具有良好的職業(yè)道德、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)溝通能力和意識。
工作時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息;
薪資待遇:3-5K,入職購買五險(xiǎn)一金、試用期6個(gè)月。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、周末雙休、帶薪年假。