1、推動KPI達(dá)成:分解KPI指標(biāo),統(tǒng)籌制定并實(shí)施地方商管公司整體年度/月度工作計(jì)劃,達(dá)成KPI經(jīng)營指標(biāo)。
2、統(tǒng)籌商管公司各部門管理中的問題與不足,制定改進(jìn)決策并推動落地;關(guān)注重大招調(diào),大型企劃活動等重大經(jīng)營事項(xiàng),確保既定目標(biāo)達(dá)成;落實(shí)總部/區(qū)域經(jīng)營管理要求、任務(wù)督辦、制度規(guī)范,按規(guī)定流程開展業(yè)務(wù)管理工作。
3、決策支持:為公司經(jīng)營管理決策提供信息、方案支持。
4、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì):對下屬進(jìn)行言傳身教(包括文化引領(lǐng)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)管理指導(dǎo)等),提升下屬職業(yè)素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。
6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)與區(qū)域、其他地方商管公司及商開的關(guān)系,完成日常對接工作,獲取政策、資源支持,達(dá)成地方商管公司經(jīng)營目標(biāo);協(xié)調(diào)與政府、媒體及其他潛在合作伙伴的關(guān)系,獲取各類政策、資源支持,為廣場建立良好的外部環(huán)境。
任職要求
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè);
2.現(xiàn)代企業(yè)管理理念、房地產(chǎn)營運(yùn)管理知識、客戶關(guān)系管理知識;
3.有3年以上籌備、營運(yùn)全周期商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)。