職位描述
貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
1、深入熟悉公司業(yè)務(wù)模式，了解各事業(yè)部的招聘需求，并制定招聘策略，快速滿足各事業(yè)部的用人需求；
2、負(fù)責(zé)建立公司行業(yè)人才庫(kù)，擬定公司行業(yè)人才地圖，配合負(fù)責(zé)針對(duì)公司的人才畫(huà)像和人才儲(chǔ)備需求，推動(dòng)人才識(shí)別、引進(jìn)、儲(chǔ)備、培養(yǎng)、淘汰、搭建扎實(shí)的人才梯隊(duì)，并提升團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力；
3、負(fù)責(zé)核心崗位的招聘，包括需求分析、尋訪策略、面試評(píng)估與錄用談判；
4、與用人部門(mén)保持常態(tài)有效溝通，從HR角度提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)，協(xié)助用人部門(mén)處理員工關(guān)系;
5、協(xié)助部門(mén)開(kāi)展其他項(xiàng)目類(lèi)的工作；
2、負(fù)責(zé)建立公司行業(yè)人才庫(kù)，擬定公司行業(yè)人才地圖，配合負(fù)責(zé)針對(duì)公司的人才畫(huà)像和人才儲(chǔ)備需求，推動(dòng)人才識(shí)別、引進(jìn)、儲(chǔ)備、培養(yǎng)、淘汰、搭建扎實(shí)的人才梯隊(duì)，并提升團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力；
3、負(fù)責(zé)核心崗位的招聘，包括需求分析、尋訪策略、面試評(píng)估與錄用談判；
4、與用人部門(mén)保持常態(tài)有效溝通，從HR角度提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)，協(xié)助用人部門(mén)處理員工關(guān)系;
5、協(xié)助部門(mén)開(kāi)展其他項(xiàng)目類(lèi)的工作；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流；
2、5年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)科技公司或者物流行業(yè)的招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)思維，能夠快速理解業(yè)務(wù)邏輯與人才痛點(diǎn)，提供針對(duì)性招聘解決方案；
4、擅長(zhǎng)通過(guò)招聘數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、優(yōu)化流程，并驅(qū)動(dòng)決策；
5、具備創(chuàng)新思維與學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)業(yè)務(wù)快速變化。
3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)思維，能夠快速理解業(yè)務(wù)邏輯與人才痛點(diǎn)，提供針對(duì)性招聘解決方案；
4、擅長(zhǎng)通過(guò)招聘數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、優(yōu)化流程，并驅(qū)動(dòng)決策；
5、具備創(chuàng)新思維與學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)業(yè)務(wù)快速變化。
工作地點(diǎn)
南京建鄴區(qū)江蘇零浩網(wǎng)絡(luò)科技有限公司6樓
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職位發(fā)布者
饒思琪/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
江蘇零浩網(wǎng)絡(luò)科技有限公司智通三千成立于2015年7月，總部位于南京，是工業(yè)物流行業(yè)的物流科技平臺(tái)，中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)百?gòu)?qiáng)企業(yè)?？萍碱I(lǐng)先，產(chǎn)品為核。以科技創(chuàng)新持續(xù)助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)，以數(shù)字鏈接帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，為企業(yè)提供一站式物流供應(yīng)鏈綜合解決方案。通過(guò)做強(qiáng)技術(shù)、撬動(dòng)金融、鏈接生態(tài)的發(fā)展路徑，以數(shù)字物流賦能實(shí)體降本減碳增效，現(xiàn)已成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的智慧物流生態(tài)平臺(tái)。在全國(guó)匯聚了1000+企業(yè)合伙人，擁有100萬(wàn)運(yùn)力，近1000家城市線下渠道服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)超4萬(wàn)+企業(yè)客戶，業(yè)務(wù)遍布全國(guó)31個(gè)省市，1000多個(gè)市縣。
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