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更新于 6月10日

人事專員(薪酬、考勤、績效)

4000-7000元
  • 武漢東西湖區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關(guān)系好
  • 管理人性化

職位描述

薪酬核算、績效、考勤管理零售/批發(fā)
1、負責審核區(qū)域月度工資數(shù)據(jù),確保準確性、合規(guī)性、完整性,識別并跟進解決異常情況和疑問,與區(qū)域人力保持有效溝通; 2、負責核算新零售月度工資、提成、獎金等,處理工資相關(guān)的特殊數(shù)據(jù)對接和調(diào)整需求; 3、負責配置和維護區(qū)域考勤規(guī)則,協(xié)助解決區(qū)域考勤系統(tǒng)使用中的基礎(chǔ)問題; 4、負責根據(jù)審批結(jié)果,準確、及時地處理HER系統(tǒng)中員工的崗位、薪資變動信息更新; 5、定期進行薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總和分析(人工成本分析、薪酬結(jié)構(gòu)分析、運行方案復盤分析等)。 能力要求 1、熟練掌握Excel公式(如VLOOKUP、SUMIFS、IF等)、數(shù)據(jù)透視表等,用于高效處理和分析大量薪酬數(shù)據(jù); 2、了解薪酬基礎(chǔ)知識,熟悉工資核算流程、社保公積金計算規(guī)則、個稅計算原理等; 3、有一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力,能從龐雜數(shù)據(jù)中提取有效信息,進行基礎(chǔ)統(tǒng)計分析和報表制作; 4、對數(shù)字敏感,細心且嚴謹,有高度的責任心、保密意識,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

工作地點

武漢東西湖區(qū)企鳴匯金大廈1206

職位發(fā)布者

晏梅/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo浙江卓詩尼控股有限公司
自1998年創(chuàng)辦卓詩尼品牌以來,公司發(fā)展至今已成為一家多品類多品牌的時尚集團,旗下現(xiàn)有JOSINY卓詩尼、O.E歐意等多個品牌,產(chǎn)品以時尚女鞋為主打,包括手提包,小型皮具等。卓詩尼控股奉行產(chǎn)品是企業(yè)的第一戰(zhàn)略,堅持以市場需求驅(qū)動,追求快速卓越的商品力和最佳的用戶體驗,致力于為消費者提供女鞋、女包等各類時尚潮品,滿足消費者對美好生活的體驗與追求。企業(yè)使命為時尚而創(chuàng)新創(chuàng)新是企業(yè)永恒的發(fā)展主題,追求輕、潮、快戰(zhàn)略引領(lǐng)下,通過商品、營銷、供應(yīng)鏈和管理模式的創(chuàng)新,滿足消費者日趨多元化的體驗需求。傳遞和引領(lǐng)時尚是卓詩尼帶給消費者的核心價值。企業(yè)愿景做鞋業(yè)標桿,商品力卓越,用戶體驗最佳。
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