雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
售后客服全白班五險(xiǎn)一金早九晚六節(jié)假日福利電話客服銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
不收取任何費(fèi)用，簡(jiǎn)歷可來(lái)公司填寫(xiě)
無(wú)需開(kāi)發(fā)客戶、無(wú)需銷售、無(wú)需額外支出費(fèi)用，公司提供有效客戶資源！！
無(wú)需開(kāi)發(fā)客戶、無(wú)需銷售、無(wú)需額外支出費(fèi)用，公司提供有效客戶資源！！
【崗位要求】：
1、需要會(huì)電腦基本操作，無(wú)需外出，全天辦公室辦公，無(wú)任何銷售性質(zhì)；
2、師徒制，一對(duì)一輔導(dǎo)，快速入門(mén)；組長(zhǎng)幫扶+不定期培訓(xùn)。
1、需要會(huì)電腦基本操作，無(wú)需外出，全天辦公室辦公，無(wú)任何銷售性質(zhì)；
2、師徒制，一對(duì)一輔導(dǎo)，快速入門(mén)；組長(zhǎng)幫扶+不定期培訓(xùn)。
【晉升渠道】：組員-組長(zhǎng)-主管-部長(zhǎng)-副總，管理崗皆內(nèi)部晉升，一旦任職，享受相應(yīng)的崗位待遇。
【薪資制度】：無(wú)責(zé)底薪＋績(jī)效+工齡工資+獎(jiǎng)金（介紹費(fèi)、日回款激勵(lì)等)，綜合6-12k，每個(gè)月10號(hào)發(fā)薪，早九晚六，五險(xiǎn)一金
【補(bǔ)貼制度】：全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)助、工齡假期。
【福利制度】：免費(fèi)茶水飲料不限量供應(yīng)，不定期聚餐，傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品，生日禮品、婚嫁紅包、產(chǎn)子紅包、喪親慰問(wèn)等。
【五險(xiǎn)】：養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)
【員工活動(dòng)】：部門(mén)免費(fèi)聚餐、部門(mén)免費(fèi)旅游、特色外出部門(mén)團(tuán)建，旅游內(nèi)部員工假期、公司年會(huì)紅包，開(kāi)門(mén)紅等。
【任職要求】
1、18-40歲，男女不限，高中（中專）及以上學(xué)歷（專業(yè)不限）。
2、溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳。
1、18-40歲，男女不限，高中（中專）及以上學(xué)歷（專業(yè)不限）。
2、溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳。
歡迎大家的咨詢，多了解多看看，掙錢等著你~
工作地點(diǎn)
成都錦江區(qū)東方廣場(chǎng)-A座21樓11號(hào)
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廣東德律信用管理股份有限公司作為金融信用服務(wù)領(lǐng)域的頭部標(biāo)桿企業(yè)，廣東德律信用管理股份有限公司成立于2010年，始終秉持規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、敬業(yè)、創(chuàng)新的企業(yè)價(jià)值觀，以廣州為戰(zhàn)略中樞，構(gòu)建起覆蓋全國(guó)的智能化金融信用服務(wù)體系，目前已在全國(guó)設(shè)立了60多家分公司?！緲I(yè)務(wù)方面】廣東德律專注于逾期欠款清收核心業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)版圖專注于逾期欠款清收核心業(yè)務(wù)，覆蓋信用卡、個(gè)人貸款、消費(fèi)金融等多領(lǐng)域。合作甲方涵蓋工、農(nóng)、建、中、交、郵儲(chǔ) 6大國(guó)有銀行，股份制銀行包括平安、廣發(fā)、興業(yè)、浦發(fā)等，以及螞蟻集團(tuán)、字節(jié)跳動(dòng)等持牌消費(fèi)金融機(jī)構(gòu)。依托自主研發(fā)的專業(yè)化系統(tǒng)，公司在業(yè)內(nèi)構(gòu)建起獨(dú)具競(jìng)爭(zhēng)力的“專業(yè)化、合規(guī)化、流程化”運(yùn)營(yíng)模式；通過(guò)嚴(yán)格監(jiān)管與規(guī)范管理，實(shí)現(xiàn)了從項(xiàng)目立項(xiàng)到終端交付的全流程優(yōu)化。如今，廣東德律已成長(zhǎng)為國(guó)內(nèi)信貸清收領(lǐng)域知名度高、影響力強(qiáng)的標(biāo)桿型頭部金融外包服務(wù)商。【專業(yè)團(tuán)隊(duì)】人才是廣東德律深耕行業(yè)、持續(xù)增長(zhǎng)的核心引擎，我們始終將人才戰(zhàn)略置頂，構(gòu)建起以 80/90/00后為核心、覆蓋法學(xué)、金融、法務(wù)、信用管理等領(lǐng)域的精英團(tuán)隊(duì)，形成知識(shí)互補(bǔ)、專業(yè)力硬核且活力滿格的人才生態(tài)。同時(shí)搭建全周期職業(yè)發(fā)展體系，借“培訓(xùn)+實(shí)戰(zhàn)+項(xiàng)目實(shí)操”三維模式鋪設(shè)清晰成長(zhǎng)路徑，并以極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的福利體系與規(guī)范務(wù)實(shí)的企業(yè)文化，促成人才價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的同頻共振，共筑共贏未來(lái)。
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