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可關(guān)注西亞和美微信公眾號網(wǎng)申，人事更快聯(lián)系 西亞門店管理干部的儲備，通過6個(gè)月零售崗位的輪崗學(xué)習(xí)成為小柜長，年薪6-8W； 經(jīng)歷4-6個(gè)月小柜長培養(yǎng)成為營運(yùn)/業(yè)務(wù)干部年薪10W+。 崗位要求： 1、2025屆高校畢業(yè)生，能從基層員工崗位經(jīng)歷學(xué)習(xí)； 2、三有青年（有意愿、有毅力、有追求）； 3、有學(xué)生會、社團(tuán)、班級管理和實(shí)踐經(jīng)歷的學(xué)生優(yōu)先。 試用期薪資：?？?500元/月，本科二批5000元/月，本科一批5500元/月，985/211/碩士6000元/月；轉(zhuǎn)正后不低于試用期待遇，績效結(jié)果優(yōu)秀薪資更高。 年終獎(jiǎng)勵(lì)：晉升到干部崗位，最高可拿5個(gè)月工資年終獎(jiǎng)勵(lì)。 福利：入職即簽訂勞動合同，購買社保五險(xiǎn)、補(bǔ)充大額醫(yī)保、互助基金、享受節(jié)假日福利、干部體檢等。