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【工作職責(zé)】
1、開(kāi)拓房源及客戶(hù)資源；
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、帶看、簽約、交稅、過(guò)戶(hù)等交易過(guò)程服務(wù)；
3、不斷了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)匹配房源，提供房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃的解決方案，給客戶(hù)在售前、售中、售后良好體驗(yàn)；
4、建立和客戶(hù)之前良好的信任和互動(dòng)，做好關(guān)系維護(hù)。
【任職資格】
1、年齡20-38周歲，熱愛(ài)銷(xiāo)售，勇于挑戰(zhàn)；
2、性格熱情開(kāi)朗，能積極主動(dòng)為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能在公司培訓(xùn)中快速掌握房產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
4、具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠互幫互助，愿意為團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)付出努力；
5、具有一定抗壓性，能夠接受工作中的挑戰(zhàn)和壓力
【薪資福利】
1、高薪資：底薪5000 提成40%-85%
2、每月休假4天+每月，季度，半年，年，都會(huì)舉行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，聚餐、郊游、國(guó)內(nèi)游、出國(guó)游、出國(guó)學(xué)習(xí)等，每年帶薪年假。
3、廣闊的發(fā)展空間。
4、公平的晉升機(jī)制。
5、 完善的培訓(xùn)體系。
6、強(qiáng)大的后臺(tái)支持系統(tǒng)
7、 多種科學(xué)管理工具
8、標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng)
9、統(tǒng)一配發(fā)公文包、筆記本、工牌、領(lǐng)帶、司徽。
10、用O2O的方式改善客戶(hù)體驗(yàn)是未來(lái)的趨勢(shì)，今天的線上服務(wù)商和線下服務(wù)商未來(lái)會(huì)趨于一致。
【學(xué)習(xí)收獲】
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)；
2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過(guò)渡到實(shí)踐，德佑新人三個(gè)月內(nèi)將接受三次不同程度的銜接訓(xùn)；
3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)；
4、經(jīng)驗(yàn)分享：德佑優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣；
5、工作氛圍：德佑房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴！
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2、清晰的規(guī)劃
應(yīng)屆畢業(yè)生--銷(xiāo)售管培生（半年）--銷(xiāo)售店長(zhǎng)--（6個(gè) 月）--分店銷(xiāo)售經(jīng)理--（1年）--分區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理--（2年）--分公司銷(xiāo)售總監(jiān)--（5年）--分公司銷(xiāo)售總經(jīng)理……；每年四次競(jìng)聘機(jī)會(huì)，能者上，平者讓。
3、雄厚的平臺(tái)
全國(guó)16000多家直營(yíng)連鎖門(mén)店，近100000名置業(yè)專(zhuān)家,強(qiáng)大的平臺(tái)支持，虛位以待。