崗位職責:
1、參與制定設備部工作規(guī)劃、年度經營計劃,并根據事業(yè)部規(guī)劃合理制定設備部門年度工作目標、規(guī)劃、年度預算等,并對年度工作目標進行合理的階段性目標分解及任務分配;
2、優(yōu)化組織職能及編制,強化設備團隊人員的任職能力,提升設備人員的創(chuàng)新能力;
3、組織優(yōu)化部門管理體制,完善設備管理/能源管理/成本管控/設備績效考核體系;
4、主導事業(yè)部設備項目,參與設備、設施購置或改造可行性分析,審核設備安裝調試計劃,并指導設備驗收工作;
5、指導并組織制定、完善設備部作業(yè)線設備操作點檢、維護保養(yǎng)及維修標準(規(guī)范),審批設備大、中修計劃方案實施,指導設備大、中修內部驗收工作;
6、高效處理各項應急事件,并做到有效的預防和防范;
7、完成組織交代的其他工作任務。
任職要求:
1.本科,電力、機械制造、機電一體化專業(yè)優(yōu)先,熟悉磷鐵工藝設備;
2.電池材料行業(yè)工作5年以上、設備管理崗位工作6年以上優(yōu)先;
3.熟悉電池材料生產的工藝流程、生產設備的工作原理,設備籌備、改造、疑難問題解決的能力;
4.組織能力強、執(zhí)行力強、抗壓能力強。