崗位內(nèi)容
1、招商策略制定與執(zhí)行:依據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,制定區(qū)域招商計劃并落地實施,如確定目標(biāo)市場、招商指標(biāo)等。同時,通過線上線下渠道,如社交媒體、行業(yè)展會等,挖掘潛在加盟商,向其介紹品牌優(yōu)勢與合作政策,推動簽約以完成開店目標(biāo)。
2、加盟商管理:負(fù)責(zé)加盟商全周期管理,包括選址評估、資質(zhì)審核,確保店鋪位置和加盟商資質(zhì)符合要求。在加盟店運營過程中,定期回訪,解決經(jīng)營問題,如提供客源拓展建議、優(yōu)化庫存管理等,提升門店存活率和盈利水平。
3、市場分析與競爭監(jiān)測:密切關(guān)注市場動態(tài)和競品情況,分析區(qū)域市場潛力,了解消費者需求變化。根據(jù)競品策略,如加盟費調(diào)整、優(yōu)惠活動等,優(yōu)化自身招商話術(shù)和合作政策,增強品牌競爭力。
4、品牌推廣與活動策劃:整合品牌資源,參與策劃招商推介會、品牌發(fā)布會等活動,提升品牌影響力。同時,利用線上線下渠道進(jìn)行品牌宣傳,向潛在加盟商和消費者傳遞品牌價值和形象。
5、門店運營管理:涵蓋商品管理,如精準(zhǔn)選品、庫存監(jiān)控、陳列設(shè)計和促銷策劃;人員管理,包括招聘培訓(xùn)、績效考核等;顧客服務(wù),如建立忠誠度計劃、處理投訴;財務(wù)管理,如成本控制、利潤分析;以及數(shù)字化運營,利用技術(shù)手段提升運營效率和顧客體驗。