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更新于 10月30日

昆明行政內勤專員

3000-6000元
  • 昆明官渡區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

內勤管理行政管理接待事務固定資產管理檔案管理新媒體人力資源服務
崗位職責:
1.輔助配合總部管理工作,保障辦事處的正常運營。
2.協(xié)助辦事處人員招聘、面試;
3.辦理員工入職及規(guī)章帶教,員工轉正、晉升、離職等流流程;
4.繳納辦事處物業(yè)、水電、車位等固定費用,管理辦公用品采購與庫存;
5.處理辦公設備、網絡及軟件故障報修,確保辦事處正常運轉。?
6.負責資料歸檔、固定資產盤點及會議紀要整理發(fā)布;
7.監(jiān)督辦事處衛(wèi)生并定期檢查;?
8.協(xié)助財務報賬,完成總部及負責人安排的其他事務。
任職資格:
1. 人力資源、行政管理、文秘相關專業(yè)、大專及以上學歷;1年以上工作經驗優(yōu)先;具有相關執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;
2. 身體健康,情緒穩(wěn)定;具有一定的同理心和共情能力,人際關系融洽。
3. 熟練使用辦公軟件,Word\Excel\PPT\郵件的收發(fā),以及各種辦公類軟件及App;
4. 具備基本的商務禮儀知識、個人素養(yǎng)較高,職業(yè)形象良好;具備較強的語言表達能力和公文寫作能力;善于溝通;
5. 認真負責、細心耐心、對工作有很強的責任感;積極主動、執(zhí)行力強,并能及時反饋;
6. 認同企業(yè)文化,嚴格遵守公司管理制度、積極配合公司各項管理工作;能嚴格按照公司制定的流程開展、執(zhí)行工作;
7. 遵紀守法、嚴守職業(yè)道德;嚴格遵守勞動合同和競業(yè)保密協(xié)議,較高的企業(yè)忠誠度和穩(wěn)定性;
工作時間:
周一到周五,上午8:30—11:30;下午13:00—17:30
周末雙休,國家法定節(jié)假日全休,春節(jié)假期10-13天。
薪資構成:
基本工資+績效獎金+工齡工資+評優(yōu)獎+五險一金+高福利
福利:
每年定期組織兩次高質量旅游,平時不定期團建活動。
生日當月發(fā)放生日禮金,傳統(tǒng)節(jié)日均有福利發(fā)放。
每年組織一次高質量體檢,關注員工身體健康。
公司位置:
位于云南省昆明市官渡區(qū)六甲街道環(huán)湖東路萬科500里結海廬6棟1605室。

職位福利:
績效獎金高、周末雙休、五險一金、帶薪休假、福利好、人性化管理、員工旅游、定期體檢、交通便利、辦公環(huán)境優(yōu)美。

以上福利待遇真實可靠。
公司文化氛圍輕松融洽,溫暖友愛、朝氣蓬勃的團隊,期待您的加入!

工作地點

昆明官渡區(qū)萬科·五百里一期·結海廬6幢1605室

職位發(fā)布者

李女士/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo鄭州鼎邦知識產權代理有限公司
鄭州鼎邦知識產權代理有限公司成立于2012年,經歷十余年探索耕耘和轉型發(fā)展,憑借先進的管理體制、豐富的辦案經驗和規(guī)范高效的工作模式,一直奮進在行業(yè)發(fā)展的前列。秉承“一切以客戶需求為核心”的服務理念,開拓創(chuàng)新,不斷提升案件品質,贏得了新老客戶的一致認可。鼎邦知識產權,十余年來堅持“人才是企業(yè)核心競爭力”的理念,不拘一格吸納人才、培養(yǎng)人才目前已組建50余人的人才隊伍,擁有豐富的辦案經驗和嚴格規(guī)范的業(yè)務流程。30多名資深調查員、快速響應,高效聯(lián)動,為客戶提供全方位的知識產權維權服務。堅持“一案一策”的理念,在紛繁復雜的案件事實中抽絲剝繭,實現(xiàn)高難度的調查取證,尤其對植物新品種權侵權案件有著獨特、高效的辦理思路和方法。專用顧問律所/戰(zhàn)略合作伙伴:河南勞學律師事務所目前已達成深度合作,擁有專業(yè)律師顧問團隊10余人,曾辦理過多起部督集群案件,部分案件被農業(yè)農村部、最高人民法院、青島市中級人民法院收錄為植物新品種保護典型案例、種業(yè)知識產權司法保護典型案例、農業(yè)知識產權司法保護典型案件。有效打擊經營假劣農資產品行為,凈化農資市場秩序維護廣大農民和農資生產企業(yè)的合法權益。鼎邦的愿景——做中國農資維權第一品牌鼎邦的使命——致力于知識產權保護,助力企業(yè)發(fā)展。為企業(yè)提供最專業(yè)的知識產權法律維權服務。鼎邦核心價值觀——正義、專業(yè)、專注、務實核心價值是鼎邦全體員工的共同信仰。鼎邦相信只有堅持這四項核心價值,才能在未來的發(fā)展中保持正確的方向,才能真正成為國內領先的優(yōu)秀企業(yè),才能獲得企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,最終實現(xiàn)企業(yè)基業(yè)常青。鼎邦服務理念——一切以客戶需求為核心,讓客戶滿意。鼎邦的作風——團結協(xié)作、迅速反應、馬上行動鼎邦的精神——簡單、相信、專業(yè)、堅持鼎邦經營理念——至誠之專,大道于信人才理念——品德為先、文化認同、選賢用能、公平競爭、業(yè)績導向、獎懲分明團結協(xié)作、共同成長人力資源是公司的第一資本,鼎邦始終重視人才隊伍建設。鼎邦堅持以“品德為先、文化認同”的原則選拔人才;堅持以“選賢用能、公平競爭”的原則任用人才;堅持“業(yè)績導向、獎懲分明”的原則考核人才;堅持“團結協(xié)作、共同成長”的原則培育人才。鼎邦的生存理念——兢兢業(yè)業(yè)、踏實前行鼎邦安全理念——隱患猛似虎、安全高于天。
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