職位描述
工業(yè)自動化電力/水利/熱力/燃氣電氣機械/電力設備
工作職責：
一、建立和完善財務核算體系：
1、負責設計和優(yōu)化適合設備制造企業(yè)的財務核算流程；
2、制定和執(zhí)行會計政策與核算方法，保證財務數(shù)據(jù)的準確性和一致性。
二、財務報表編制與分析：
1、按照會計準則和法規(guī)要求，定期編制財務報表，包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等；
2、對財務報表進行深入分析，為管理層提供有價值的財務信息。
三、資金管理：
1、制定資金管理制度和資金使用計劃。
四：預算管理：
1、組織編制年度預算，包括銷售預算、生產(chǎn)預算、成本預算、費用預算等；
2、監(jiān)控預算執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決預算偏差問題。
五、成本控制管理：
1、建立成本控制體系，對設備制造過程中的各項成本進行監(jiān)控和分析；
2、開展成本降低活動，與各部門合作，尋找降低成本的機會。
六、稅務籌劃：
1、熟悉國家稅收政策，為企業(yè)進行合理的稅務籌劃；
2、負責稅務申報和繳納工作，確保企業(yè)依法納稅。
七、財務風險管理：
1、識別、評估和應對財務風險。
八、內(nèi)部審計與監(jiān)督：
1、組織內(nèi)部審計工作，監(jiān)督財務制度和內(nèi)控制度的執(zhí)行情況；
2、配合外部審計機構(gòu)的審計工作，提供準確的財務資料和相關解釋。確保企業(yè)的財務報表和財務管理符合外部審計的要求，維護企業(yè)的良好形象和信譽。
九、團隊管理：
1、負責財務部門的團隊建設，包括招聘、培訓和績效考核等工作；
2、分配工作任務，明確各財務人員的職責和權(quán)限。
3、與其他部門進行溝通和協(xié)調(diào)；
4、向企業(yè)高層匯報財務狀況和財務決策建議。
一、建立和完善財務核算體系：
1、負責設計和優(yōu)化適合設備制造企業(yè)的財務核算流程；
2、制定和執(zhí)行會計政策與核算方法，保證財務數(shù)據(jù)的準確性和一致性。
二、財務報表編制與分析：
1、按照會計準則和法規(guī)要求，定期編制財務報表，包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等；
2、對財務報表進行深入分析，為管理層提供有價值的財務信息。
三、資金管理：
1、制定資金管理制度和資金使用計劃。
四：預算管理：
1、組織編制年度預算，包括銷售預算、生產(chǎn)預算、成本預算、費用預算等；
2、監(jiān)控預算執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決預算偏差問題。
五、成本控制管理：
1、建立成本控制體系，對設備制造過程中的各項成本進行監(jiān)控和分析；
2、開展成本降低活動，與各部門合作，尋找降低成本的機會。
六、稅務籌劃：
1、熟悉國家稅收政策，為企業(yè)進行合理的稅務籌劃；
2、負責稅務申報和繳納工作，確保企業(yè)依法納稅。
七、財務風險管理：
1、識別、評估和應對財務風險。
八、內(nèi)部審計與監(jiān)督：
1、組織內(nèi)部審計工作，監(jiān)督財務制度和內(nèi)控制度的執(zhí)行情況；
2、配合外部審計機構(gòu)的審計工作，提供準確的財務資料和相關解釋。確保企業(yè)的財務報表和財務管理符合外部審計的要求，維護企業(yè)的良好形象和信譽。
九、團隊管理：
1、負責財務部門的團隊建設，包括招聘、培訓和績效考核等工作；
2、分配工作任務，明確各財務人員的職責和權(quán)限。
3、與其他部門進行溝通和協(xié)調(diào)；
4、向企業(yè)高層匯報財務狀況和財務決策建議。
任職條件：
1、財會相關專業(yè)畢業(yè)，須制造業(yè)從業(yè)背景，10年以上財務管理，5年以上同崗位經(jīng)驗。
1、財會相關專業(yè)畢業(yè)，須制造業(yè)從業(yè)背景，10年以上財務管理，5年以上同崗位經(jīng)驗。
工作地點
武漢東西湖區(qū)長興集團1
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職位發(fā)布者
郝先生/招聘主管
昨日活躍立即溝通
武漢長興集團有限公司武漢長興集團有限公司是專業(yè)從事高低壓交、直流成套電器設備、智能斷路器、開關元器件、直流牽引成套供電系統(tǒng)、牽引整流箱式變電站和超級電容充放電裝置，強弱電系統(tǒng)集成，機電、電力、電子和智能化工程總承包、新能源、軟件系統(tǒng)等領域研發(fā)、設計、制造、銷售和服務的高新技術制造企業(yè)集團，是交、直流智能供配電系統(tǒng)解決專家和全產(chǎn)業(yè)鏈供應商。集團總部位于武漢市臨空港經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)金山大道?？诙?號，旗下?lián)碛腥腋咝录夹g制造企業(yè)和一家機電、電力一級資質(zhì)的電氣化工程總包企業(yè)，擁有兩處現(xiàn)代化制造基地，總用地面積約80000平方米，現(xiàn)有職工近千人,產(chǎn)能達30億元。公司成立30年來，堅持“誠信立業(yè)，質(zhì)量為本”，專注機電、電氣領域，以武漢長興電器發(fā)展有限公司、武漢中直電氣股份有限公司、武漢倍諾德開關有限公司、武漢興源達電氣化工程有限公司、湖北長興新能源開發(fā)有限公司、湖北源興信息技術有限公司為工業(yè)制造核心企業(yè)，通過集團化管理、品牌化運營，實現(xiàn)一體化發(fā)展、一站式服務，形成了從研發(fā)、設計、制造到銷售、施工、運維，從強電到弱電，從交流到直流的全產(chǎn)業(yè)鏈、全生命周期的智能化供配電系統(tǒng)供應商。先后為三峽工程、北京奧體中心、湖北省政府洪山禮堂、東風公司、武漢天河機場、武漢地鐵集團、亞心醫(yī)院，騰訊數(shù)據(jù)中心等國家重點工程項目和中高端用戶提供了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。集團公司先后被武漢市列入行業(yè)內(nèi)“連續(xù)三年產(chǎn)品質(zhì)量誠信'紅榜'企業(yè)名單”，是湖北省、全國行業(yè)名優(yōu)企業(yè)、全國“守合同重信用企業(yè)”和“湖北省法制建設示范企業(yè)”、“湖北省守法誠信單位”，先后榮獲“全國五一勞動獎狀”、“全國模范職工之家紅旗單位”、“中國優(yōu)秀民營科技企業(yè)”稱號。長興集團始終堅持“自主創(chuàng)新，持續(xù)發(fā)展”經(jīng)營理念，三十多年的傳承和培養(yǎng)，形成了一支年齡結(jié)構(gòu)合理、技術積淀深厚的150余人研發(fā)團隊，擁有博士后科研實踐基地、湖北省企業(yè)技術中心、高技人才創(chuàng)新工作室、勞模創(chuàng)新工作室等研發(fā)平臺，多年來一直保持高比例的研發(fā)投入,始終保持行業(yè)核心技術的領先地位。長興集團充分應用5G、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等新一代信息技術，迅速向智能電氣（電網(wǎng)）、智慧交通、智慧園區(qū)、智能運維等領域拓展，利用自身強大的軟件定制能力，及時推出一系列交、直流智能化、數(shù)字化電氣產(chǎn)品和整體解決方案，加快企業(yè)數(shù)字化升級、智能化轉(zhuǎn)型和服務化延伸步伐。長興集團以自身制造及工程平臺為基礎，積極開展光伏、風電、氫氣儲能等新能源項目開發(fā)，不斷完善綠色能源體系，助推國家“雙碳”目標實現(xiàn)。長興集團堅持“以人為本、和諧長興”的管理理念，加強黨建、工會、科協(xié)等組織平臺建設，踐行“感恩、誠信、創(chuàng)新、責任”的核心價值觀，不斷探索具有長興特色的企業(yè)文化。長興集團始終以“聚焦高端制造、打造民族品牌”為己任，堅持堅守主業(yè)與與時俱進同頻,堅持創(chuàng)新驅(qū)動和規(guī)范管理同步，不斷增強企業(yè)核心競爭力，努力實現(xiàn)“走持續(xù)發(fā)展之路，創(chuàng)百年長興企業(yè)”的發(fā)展愿景。公司地址：湖北省武漢市東西湖吳家山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)?？陔娏I(yè)園?？诙粪]政編碼：430040公司網(wǎng)站：www.whcxdq.com聯(lián)系電話：027—83372616
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