職位描述
實驗室測試
崗位職責：
1、接受檢測任務安排，任務涵蓋航空航天領(lǐng)域，各種環(huán)境需求領(lǐng)域；
2、按照要求開展檢測工作，主要負責軍品、民品的實驗室力學、振動、環(huán)境測試；
3、掌握檢測檢驗技術(shù)，能信號源、示波器等儀器的優(yōu)先考慮；
4、整理原始數(shù)據(jù)，參與編制報告；
5、試驗現(xiàn)場的整理和配合領(lǐng)導安排每周對對應區(qū)域5S整理；
6、領(lǐng)導安排的其他工作；
崗位要求：
1、大專，工科專業(yè)；
2、1年以上工作經(jīng)驗，30周歲及以下，有力學環(huán)境實驗室工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熟練掌握Office辦公軟件，具有良好的團隊合作意識，作風踏實，堅持原則，責任心強，具備一定的抗壓能力。
有五險一金，長白班
現(xiàn)場面試/線上面試都行
前期小時工26元/小時?500元住宿補貼，月工時280+
滿三個月可轉(zhuǎn)正按照底薪模式
工作地點
蘇州虎丘區(qū)東菱科技
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朱圓圓/人事經(jīng)理
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蘇州金色未來信息咨詢股份有限公司金色未來人力資源集團成立于2002年，是聚焦于制造業(yè)的綜合人力資源服務商，是蘇州人力資源服務行業(yè)第一家新三板上市公司（公司股票代碼：836062）?？偛课挥谔K州高新區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園，分公司設立在南京、常州、南通等地。從企業(yè)經(jīng)營需求，圍繞戰(zhàn)略目標-組織能力-核心人才構(gòu)建，提供企業(yè)家私董會、運營管理咨詢、人力資源咨詢、中高級人才配置和藍領(lǐng)技術(shù)人才外包五大業(yè)務，為中國制造持續(xù)創(chuàng)造“人”的價值企業(yè)愿景：1.成為中國制造首選人力資源合作伙伴；2.成為全體伙伴共同發(fā)展的平臺。企業(yè)八大價值觀：客戶第一 Customer First、團隊合作 Teamwork、誠信 Sincerity、專業(yè) Professional、激情 Passion、執(zhí)行 Implement、開放 Open、尊重 Respect
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