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直接上司：總經(jīng)理，財務部經(jīng)理 財務+內(nèi)控的工作 ?崗位職責 (一)公司管理 1.協(xié)助公司發(fā)展戰(zhàn)略的制定與決策支持，從財務角度論證各項決策的可行性，跟蹤戰(zhàn)略的執(zhí)行情況，保證公司的整體戰(zhàn)略實現(xiàn)； 2.協(xié)助公司建立完善內(nèi)部工作SOP流程，制定內(nèi)部管理制度包括財務管理制度及財務部績效考核制度，監(jiān)督內(nèi)部制度的實施與執(zhí)行； 3.根據(jù)公司短、中、長期經(jīng)營計劃，組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準； 4.對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制； 5.參與審核公司股權架構設立及股利收益分配政策，促進與投資者的溝通順暢，保證股東利益的最大化； 6.參與公司信息化系統(tǒng)開發(fā)升級與管理工作，為公司信息化管理工作提供協(xié)作與支持，以保障公司信息系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)及相關業(yè)務開展； 7.審查公司經(jīng)營計劃及各項經(jīng)濟合同，并認真監(jiān)督其執(zhí)行，以保障經(jīng)濟合同合法化；參與審核產(chǎn)品價格、工資、獎金及其涉及財務收支的各種方案 (二)財務管理 1.主持財務部全面工作，嚴格財務管理，加強財務監(jiān)督，督促財務人員嚴格執(zhí)行各項財務制度和財務紀律；建立、健全財務管理體系，對各項財務會計工作定期研究、布置、檢查、總結，負責財務部門人員績效考核工作； 2.持財務報告及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常 3.進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整； 4.熟知財政稅收法規(guī)政策及經(jīng)濟法，對公司稅收進行整體籌劃與管理，合法合理保障公司稅收效益最大化； 5.組織領導編制公司財務計劃，審查財務計劃。擬定資金籌措和使用方案，加強資金管理，審批資金支出，嚴格執(zhí)行資金授權制度，確保資金安全。比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構，全面平衡資金，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制； 6.向上級領導匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，為公司高級管理人員提供財務分析，提出有益的建議，同時為各部門績效考核提供數(shù)據(jù)支持； 7.負責協(xié)調(diào)財務和各部門的工作，保障財務部與各部門工作的順利有效對接； 8.負責企業(yè)財務團隊建設，根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略目標和員工專業(yè)技能要求，培訓員工建設專業(yè)財務團隊 9.與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系； 10.根據(jù)公司需求，完成相關其他工作。 (三)合同管理 1.根據(jù)合同管理規(guī)定，編制和修改公司標準化及規(guī)范化合同樣本；負責組織人員參與重大經(jīng)濟合同的談判和簽訂工作 2.負責組織對合同進行評審和把關，負責日?？蛻魴n案的核查評估工作，確保符合公司的合同管理流程； 3.負責組織對各類經(jīng)濟合同執(zhí)行情況的監(jiān)督，定期將合同執(zhí)行情況進行匯報上報； 4.指導及監(jiān)管公司合同的歸檔管理和公司行政公章、合同專用章的使用，確保合同管理有序，以備相關人員的查詢和審閱； 5.負責起草公司各種合同管理的宣傳資料；宣傳、培訓公司合同管理的必要性和相關方法，普及公司的合同管理工作。 (四)內(nèi)部風險的評估和監(jiān)控 1.向公司管理層提供法律方面的合理化建議，規(guī)避公司內(nèi)部運營方面的法律風險，確保公司各項工作的合法、合規(guī)、有效與可執(zhí)行； 2.參與公司重大經(jīng)營決策法律論證與重大合同合約文件的起草，參與企業(yè)的投資、融資、租賃、并購、上市等涉及企業(yè)權益的重要經(jīng)濟活動與重大經(jīng)營決策的制定，并提供法律意見撰寫法律文書； 3.負責對公司事務提供法律支持，參與處理公司各類糾紛、仲裁、訴訟及非正常債權債務及異常資產(chǎn)回收的相關法務和催討事宜； 4.審核相關部門提交的合同、協(xié)議等文件的法律合規(guī)，并提出建議； 5. 組織風險管理宣傳、培訓會議，宣傳、培訓公司風險管理的必要性和相關方法，普及公司的風險管理工作。 工作經(jīng)驗: 845年以上內(nèi)控、財務，或法務工作經(jīng)驗； 84熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;具有訴訟仲裁、調(diào)解等實踐經(jīng)驗。 關鍵技能: ◆有較強的中、英文口頭與文字溝通能力（兼懂俄語者優(yōu)先），善于解決問題，與業(yè)務伙伴建立信任關系，以及處理各種復雜情況的能力。 ◆打字指法正確、熟練操作中英文辦公軟件、信息管理系統(tǒng)，可以根據(jù)需求快速調(diào)動相關資源，具信息技術特長者優(yōu)先。 能力素質(zhì):