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崗位職責(zé)：
1、市場(chǎng)調(diào)研與需求分析：深入研究電線、電纜行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)數(shù)據(jù)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品信息及客戶需求，分析行業(yè)趨勢(shì)與技術(shù)發(fā)展方向，為產(chǎn)品規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù)，確保公司產(chǎn)品緊跟市場(chǎng)需求，保持競(jìng)爭(zhēng)力。?
2、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：基于市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果，制定電線、電纜產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃，明確產(chǎn)品定位、目標(biāo)市場(chǎng)與發(fā)展路線。主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)，協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)等部門完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)、樣品制作及測(cè)試工作，把控產(chǎn)品功能、性能、質(zhì)量及成本，確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求與公司標(biāo)準(zhǔn)。?
3、產(chǎn)品全生命周期管理：負(fù)責(zé)電線、電纜產(chǎn)品從立項(xiàng)、開發(fā)、上市到退市的全流程管理，制定各階段計(jì)劃與目標(biāo)，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量，及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題，推動(dòng)產(chǎn)品按時(shí)、高質(zhì)量上線。定期評(píng)估產(chǎn)品市場(chǎng)表現(xiàn)，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋及市場(chǎng)變化，優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品功能與性能，制定產(chǎn)品迭代升級(jí)計(jì)劃，延長(zhǎng)產(chǎn)品生命周期。?
4、跨部門協(xié)作與溝通：與銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等部門密切協(xié)作，推動(dòng)產(chǎn)品推廣、生產(chǎn)、采購(gòu)及質(zhì)量控制等工作。向銷售團(tuán)隊(duì)提供產(chǎn)品資料、培訓(xùn)及技術(shù)支持，協(xié)助制定產(chǎn)品營(yíng)銷策略；與采購(gòu)、生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)原材料采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃安排等事宜，確保產(chǎn)品供應(yīng)穩(wěn)定；與質(zhì)量部門共同制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)流程，保障產(chǎn)品質(zhì)量。?
5、客戶關(guān)系維護(hù)與反饋處理：與客戶保持良好溝通，了解客戶對(duì)產(chǎn)品的使用體驗(yàn)與需求，及時(shí)處理客戶反饋與投訴，協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度與忠誠(chéng)度。收集客戶對(duì)產(chǎn)品改進(jìn)的建議，將其納入產(chǎn)品優(yōu)化與升級(jí)計(jì)劃，持續(xù)提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年以上電線、電纜行業(yè)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電線、電纜產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)需求，有成功的新產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品優(yōu)化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉電線、電纜相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與行業(yè)規(guī)范，掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量控制要點(diǎn)；具備良好的技術(shù)文檔撰寫能力，能夠清晰準(zhǔn)確地撰寫產(chǎn)品需求文檔、技術(shù)方案等。
3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力與產(chǎn)品規(guī)劃能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)與客戶需求，制定合理的產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí)，能夠快速學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新。

福利待遇：
具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利：高于行業(yè)水平的底薪+年度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)+各種補(bǔ)助+團(tuán)建活動(dòng)+節(jié)日福利等。