主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，確保日常會(huì)計(jì)核算準(zhǔn)確、及時(shí)、合規(guī)。
2.進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，定期向管理層匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況、盈利能力和現(xiàn)金流情況，提出專業(yè)財(cái)務(wù)建議。
3.全面負(fù)責(zé)稅務(wù)相關(guān)工作：準(zhǔn)確計(jì)算并按時(shí)申報(bào)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)，進(jìn)行稅務(wù)籌劃，合理控制稅務(wù)成本，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
4.協(xié)助總經(jīng)理組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行差異分析。
5.建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制流程及審批權(quán)限，確保財(cái)務(wù)操作規(guī)范，資產(chǎn)安全。
6.協(xié)調(diào)本部門與其他業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)作，提供財(cái)務(wù)支持。
7.配合完成內(nèi)外部審計(jì)、年檢、高新認(rèn)定、政府補(bǔ)助申請(qǐng)等相關(guān)工作。
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1.5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上財(cái)務(wù)主管或全盤賬務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。有TO B企業(yè)、工程行業(yè)或服務(wù)型公司財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱，CPA優(yōu)先。
3.精通國(guó)家財(cái)稅法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及操作流程，熟悉小微企業(yè)優(yōu)惠政策。
4.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件（如金蝶、用友等）及Office辦公軟件。
5.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本控制和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。
6.責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和抗壓能力。
7.注重細(xì)節(jié)，數(shù)據(jù)敏感度高，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
福利待遇：
1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金等。