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1. 全面負責醫(yī)院后勤保障工作的統(tǒng)籌管理，包括但不限于物業(yè)、基建、水電暖供應、食堂、車輛、安保、保潔、維修等，確保醫(yī)院正常運營秩序。
2. 制定后勤工作計劃及管理制度，優(yōu)化后勤服務流程，提升后勤保障效率與質(zhì)量，滿足臨床、行政等各部門的服務需求。
3. 統(tǒng)籌醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施維護與修繕工作，定期排查房屋、水電、消防等設(shè)施設(shè)備安全隱患，組織及時整改，保障醫(yī)療工作安全開展。
4. 管理后勤團隊（含物業(yè)、維修、安保等人員），組織業(yè)務培訓與考核，提升團隊專業(yè)能力與服務意識，營造高效協(xié)作的工作氛圍。
5. 負責后勤成本管控，合理規(guī)劃后勤預算，通過優(yōu)化資源配置、規(guī)范采購流程等方式，降低運營成本。
6. 協(xié)調(diào)與外部合作單位（如物業(yè)公司、維保單位、食材供應商等）的關(guān)系，監(jiān)督服務質(zhì)量，處理合作中的問題。
7. 制定后勤應急保障預案，組織應急演練，確保在突發(fā)情況（如停電、設(shè)備故障等）下能快速響應、妥善處置。
8. 關(guān)注后勤服務反饋，收集各部門意見建議，持續(xù)改進服務內(nèi)容，提升后勤服務滿意度。
9. 完成上級交辦的其他后勤相關(guān)工作任務。