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更新于 9月19日

林業(yè)技術員

4000-8000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

園林設計勘察可研規(guī)劃林業(yè)技術農/林/牧/漁
崗位職責:

1、負責項目外業(yè)調查、數(shù)據(jù)整理、森林資源普查(二類調查)等相關工作;

2、收集業(yè)主方面支持性文件及文件整理等基礎性工作;

3、配合技術工程師完成項目的編制報告任務;

4、負責招投標信息的收集、投標文件的編寫、排版、打印、膠裝等工作;

5、完成項目送審、報批及歸檔工作,項目款項的追蹤等;

6、在技術工作中有效的和業(yè)主溝通,了解新項目信息及時推送業(yè)務;

7、完成上級領導安排的其他任務。



任職資格:

1、林學、森林經理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、園林工程、生態(tài)學、園藝、測繪、地理信息、森林資源與保護等專業(yè)背景或相近專業(yè)本科以上學歷或技術能力強的??埔陨蠈W歷;

2、熟練掌握Word、Excel、PowerPoint(PPT)等辦公軟件的操作;會操作ArcGIS、PS等軟件者優(yōu)先;

3、具有強烈的責任心,學習能力較強,工作勤奮細心認真,誠實正直,吃苦耐勞;

4、年齡不限,應屆生不限;

5、有駕照者優(yōu)先考慮,有林業(yè)調查經驗的優(yōu)先考慮。



一、福利說明:社保、差旅費、餐補、話補、節(jié)日禮品、生日蛋糕、團建、年終獎等。

二、辦公環(huán)境:正規(guī)雅靜、干凈舒適。

三、公司氛圍:團結友善、包容性強,氛圍輕松,感情濃厚,沒有勾心斗角爾虞我詐。新員工能很快融入團隊,感受溫暖與關心。

四、晉升渠道:為保證人才戰(zhàn)略需求,公司將對所有新入職員工進行技術培訓,老帶新,加入技術小組,提供學習平臺,在公平公正公開原則上逐級考核晉升。其職業(yè)規(guī)劃清晰,晉升空間較大,是我公司優(yōu)勢!

五、學習平臺:公司提供上崗培訓、技能培訓、項目學習、省級技術培訓、業(yè)務知識培訓等。

六、特別說明:特殊優(yōu)秀員工將作為公司儲備管理干部一對一培養(yǎng)

期待有想法、有沖勁、愛學習、肯鉆研的你起加入我們這只充滿朝氣活力的團隊!

工作地點

鄭州金水區(qū)園田路19號301

職位發(fā)布者

安女士/HR

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嘉晟建設有限公司和嘉德林業(yè)公司。公司自成立以來,堅持“質量第一、服務第一、客戶至上”的企業(yè)理念,抓住機遇、開拓創(chuàng)新、努力拼搏,經過數(shù)年的不斷發(fā)展、壯大,成為一家專門從事林業(yè)調查規(guī)劃設計,林業(yè)管理咨詢,使用林地可行性報告及采伐設計書的編制,林業(yè)生態(tài)園區(qū)規(guī)劃、設計、咨詢,林業(yè)資產評估,園林景觀規(guī)劃設計及施工為一體的專業(yè)化公司。公司秉承堅持“誠信經營”的方針,以“專注專業(yè)、精益求精”的核心優(yōu)勢,追求卓越服務,力求把零缺陷融入到每一個細節(jié)中。望有想法、有沖勁、愛學習、肯專研的相關專業(yè)人士一起加入我們這只充滿朝氣活力的團隊!
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