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1.有較強(qiáng)的責(zé)任心、做事細(xì)致、遵紀(jì)守法、身心健康、熱愛(ài)工作、熱愛(ài)團(tuán)隊(duì)、高度認(rèn)同公司企業(yè)文化； 2.本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)，五年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件； 3.熟悉GJB9001C、AS9100D質(zhì)量管理體系、有內(nèi)審員資質(zhì)或國(guó)家注冊(cè)審核資質(zhì)、質(zhì)量管理體系管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉國(guó)家相關(guān)政策、法律、法規(guī)，熟悉國(guó)際通行質(zhì)量發(fā)展?fàn)顩r和國(guó)家對(duì)質(zhì)量認(rèn)證的要求。 崗位職責(zé)： 1.在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下主持質(zhì)量部工作，對(duì)分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2.負(fù)責(zé)組織公司體系文件的編寫、匯編、批準(zhǔn)、發(fā)布； 3.監(jiān)督質(zhì)量指標(biāo)的完成情況； 4.確保部門各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和完善，確定部門業(yè)務(wù)的改進(jìn)方向； 5.參與客戶方的首件鑒定評(píng)審工作； 6.參與不合格審理，確保后續(xù)措施得到跟蹤驗(yàn)證； 7.組織對(duì)公司質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核，監(jiān)督對(duì)內(nèi)審、二方審核、三方認(rèn)證開(kāi)具的不符合項(xiàng)和改進(jìn)建議項(xiàng)的整改完成情況； 8.確保制定質(zhì)量管理體系的年度改進(jìn)計(jì)劃； 9.負(fù)責(zé)簽訂客戶方質(zhì)量協(xié)議、編寫簽訂與外部供方的質(zhì)量協(xié)議； 10.參與對(duì)外部供方質(zhì)量保障能力評(píng)價(jià)； 11.參與對(duì)新產(chǎn)品試制的評(píng)審工作； 12.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司質(zhì)量文化建設(shè)； 13.負(fù)責(zé)本部門經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的預(yù)算、控制和管理； 14.有對(duì)部門內(nèi)部人事調(diào)整的建議權(quán)，對(duì)部門員工績(jī)效的考核權(quán)，對(duì)平行部門的交叉考核權(quán)，對(duì)發(fā)生質(zhì)量事故后的質(zhì)量獎(jiǎng)懲權(quán)。