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崗位職責(zé)： 1. 全流程內(nèi)容生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)： 獨(dú)立負(fù)責(zé)東南亞TikTok賬號(hào)的全流程工作，包括熱點(diǎn)捕捉、選題策劃、腳本撰寫(xiě)、視頻拍攝、后期剪輯（含字幕/特效）、內(nèi)容發(fā)布及賬號(hào)日常管理。 2. 深度內(nèi)容策劃與腳本創(chuàng)作： 基于東南亞市場(chǎng)用戶偏好、平臺(tái)熱點(diǎn)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，策劃高傳播性、強(qiáng)吸引力的短視頻內(nèi)容主題，并創(chuàng)作符合TikTok調(diào)性的優(yōu)質(zhì)腳本。 3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)分析與策略優(yōu)化： 監(jiān)控并分析賬號(hào)核心數(shù)據(jù)（播放量、完播率、點(diǎn)贊、評(píng)論、分享、轉(zhuǎn)化率等），持續(xù)研究TikTok平臺(tái)推流算法與最新規(guī)則，通過(guò)數(shù)據(jù)洞察驅(qū)動(dòng)內(nèi)容、形式及發(fā)布策略的迭代優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)賬號(hào)指標(biāo)（粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化等）的持續(xù)提升。 4. 市場(chǎng)洞察與競(jìng)品研究： 持續(xù)跟蹤東南亞TikTok平臺(tái)熱點(diǎn)話題、流行趨勢(shì)、用戶行為變化，深入分析競(jìng)品及行業(yè)標(biāo)桿賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)策略與內(nèi)容亮點(diǎn)，為自身賬號(hào)發(fā)展提供借鑒。 任職要求： - 必備技能： - 精通短視頻制作全流程： 熟練掌握從創(chuàng)意構(gòu)思、腳本寫(xiě)作、拍攝布光到后期剪輯（熟練使用剪映/CapCut，掌握PR/AE等專業(yè)軟件更佳）的完整技能鏈，能獨(dú)立產(chǎn)出高質(zhì)量短視頻。 - 深諳TikTok運(yùn)營(yíng)邏輯： 深刻理解TikTok平臺(tái)的短視頻內(nèi)容生態(tài)、用戶偏好、推薦算法核心邏輯及關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)（完播率、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化路徑等）。 - 扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力： 能夠運(yùn)用平臺(tái)數(shù)據(jù)分析工具，解讀數(shù)據(jù)背后的含義，并據(jù)此制定有效的優(yōu)化策略。 - 內(nèi)容策劃與文案功底： 具備優(yōu)秀的網(wǎng)感、創(chuàng)意能力和腳本撰寫(xiě)能力，能創(chuàng)作出吸引目標(biāo)用戶、引發(fā)互動(dòng)的內(nèi)容。 - 優(yōu)先條件 (滿足以下條件者優(yōu)先考慮)： - 成功經(jīng)驗(yàn)： 擁有東南亞地區(qū)TikTok賬號(hào)從0到1搭建或顯著增長(zhǎng)的成功運(yùn)營(yíng)案例，并能提供相關(guān)數(shù)據(jù)證明。 - 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 具有居家日用品、快消品或相關(guān)品類TikTok賬號(hào)的策劃、運(yùn)營(yíng)及轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)。 - 核心素質(zhì)： - 高度自驅(qū)與責(zé)任感： 對(duì)工作成果負(fù)責(zé)，能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，追求卓越。 - 強(qiáng)大的學(xué)習(xí)與鉆研能力： 對(duì)TikTok等社媒平臺(tái)的規(guī)則、算法變化保持高度敏感，肯花時(shí)間深入研究并快速適應(yīng)調(diào)整。 - 結(jié)果導(dǎo)向： 關(guān)注運(yùn)營(yíng)效果和業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，而非僅僅內(nèi)容產(chǎn)出。 - 抗壓能力與靈活性： 適應(yīng)快節(jié)奏、多變化的新媒體環(huán)境。 我們提供： - 一個(gè)能夠讓你獨(dú)立操盤、發(fā)揮創(chuàng)意、實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)的舞臺(tái)。 - 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 。 - 資源支持： 提供拍攝設(shè)備/預(yù)算/協(xié)作團(tuán)隊(duì)支持。 - 薪資“能力優(yōu)秀者可談”。