職位描述
績效薪酬養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)
1.年齡在33周歲以內(nèi)優(yōu)先；
2.碩士研究生學歷，985高校研究生優(yōu)先，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
3.黨員優(yōu)先；
4.核心要求具備3年以上國企薪酬績效管理工作經(jīng)驗，且有組織完整薪酬體系建設(shè)的相關(guān)經(jīng)歷。熟悉國家及地方勞動人事法規(guī)政策，掌握薪酬市場調(diào)研、崗位價值評估、績效考核方案設(shè)計等專業(yè)技能，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，能結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略制定合理的薪酬績效策略，有效激發(fā)員工積極性。
2.碩士研究生學歷，985高校研究生優(yōu)先，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
3.黨員優(yōu)先；
4.核心要求具備3年以上國企薪酬績效管理工作經(jīng)驗，且有組織完整薪酬體系建設(shè)的相關(guān)經(jīng)歷。熟悉國家及地方勞動人事法規(guī)政策，掌握薪酬市場調(diào)研、崗位價值評估、績效考核方案設(shè)計等專業(yè)技能，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，能結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略制定合理的薪酬績效策略，有效激發(fā)員工積極性。
工作地點
北京西城區(qū)國際投資大廈
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國投頤康(北京)養(yǎng)老投資有限公司國投頤康（北京）養(yǎng)老投資有限公司是國家開發(fā)投資公司旗下三級企業(yè)，隸屬于國投健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司，成立于2015年，注冊資本2億元，公司營業(yè)范圍主要包括項目投資、資產(chǎn)管理、養(yǎng)老運營及健康管理等。國投集團以國投健康為平臺，全面發(fā)展居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、中心城區(qū)機構(gòu)養(yǎng)老、城市周邊地區(qū)機構(gòu)養(yǎng)老和旅居式養(yǎng)老等業(yè)務。國投頤康主要負責北京區(qū)域養(yǎng)老機構(gòu)及社區(qū)居家養(yǎng)老驛站相關(guān)落地項目的運營管理業(yè)務。目標客戶群涵蓋從初入老齡至臨終階段的全齡段老人，以專業(yè)養(yǎng)老、至善至孝、親友在側(cè)、老有所為的理念，實現(xiàn)全民共享健康，共享幸福的大愿景。
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